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平安银行综合金融专员(双休) 中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥包河区营销服务部 合肥-庐阳区 6-8千/月 07-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1:为客户提供信贷,车贷,商品房抵押贷款,保单贷款相关业务服务。2:为客户提供平安银行储蓄,理财,信用卡业务。 3:为客户提供P2P(平安陆金所)业务。任职资格:1,大专及以上学历,应届往届不限,有相关工作经验者优先。2,有学习能力,有较强的语言表达能力,有一定的理财基础知识者优先。3,有责任心,事业心强,有奉献精神、组织协调能力、团队合作精神。公司待遇及福利:1、底薪+提成+季度奖金+管理津贴+保障;2、医疗保险+意外保险+季度奖金+竞赛奖励+旅游计划;3、平安金融学院完善和持续的晋升培训机制,并能获得额外的培养计划;4、五天工作制,节假日按国家规定休假,另有国内及国外旅游。工作地址庐阳区肥西路与北一环交叉口金龙国际B座4楼414

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销售/业务员 新海宜科技集团股份有限公司 苏州-工业园区 3-6千/月 07-16

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、负责客户开发、维护与联络、沟通,完成公司额定的销售任务目标。2、配合技术人员进行技术展演、咨询。3、进行业务谈判,负责售后支持监督、协调工作。4、定期进行市场调查与业绩状况分析。5、按时回收货款。6、主要负责西南地区、西北地区市场。7、在完成局方集采订单的基础上,逐步开发新能源汽车产业链产品市场。任职要求:1、统招大专或以上学历,35岁以下,男女不限;理工类专业优先考虑。2、有两年以上销售相关工作经验,工作稳定性好。3、能适应每月15天以上的外地出差工作要求。4、能熟练应用计算机及各种数据报表,做事认真踏实,有耐心和耐力。5、有良好的沟通表达能力,善于维护客情关系。业务方向:新能源汽车产业链相关产品的销售、通信类产品的销售、云数据机房业务的开展。薪酬:试用期:底薪3000元/月+牡丹官网2000元转正后:底薪3000元/月+业绩绩效提成+佣金

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销售(5000-15000无责底薪3500) 宁波新纪源净水科技有限公司 宁波 1-1.5万/月 07-16

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、面向宁波大市,为企业商户提供全面的健康饮水解决方案;2、负责部门业绩目标的制定和分解,协助团队完成业绩指标;3、制订营销策略,挖掘市场需求并根据市场变化作出相应调整;4、做好客户关系维护,全方位满足客户健康饮水的需求。5、前期公司提供客户资源;任职要求;1.热爱销售工作,能吃苦耐劳,抗压能力强,有无经验皆可;公司网址:www.water365.cc,www.ncswater.com公司地址:江东区民安路1018号新天地国际商务1号楼1201联系电话:87876199福利待遇:-无责任底薪+业务提成+月度奖金-工作实行弹性制,享受国家假期; -正式员工享受 高温补贴、工龄补贴、住房补贴、生日补贴、年度体检、各类带薪假期。 -公司每个月进行一次员工活动-定期不定期下午茶福利培训与发展: -提供员工包括:岗前、产品、人力资源知识、销售技能等方面的专业培训; -晋升空间:销售代表-大客户销售—销售副主管-销售主管-销售经理-销售总监

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中国银行账单分期专员+牡丹国际双休+朝九晚六不加班 碧贺招聘中心 合肥-滨湖新区 6-8千/月 07-16

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

职位名称:中银账单分期专员一、岗位职责:通过服务热线,为客户提供信用卡账单分期业务,并为客户提供业务咨询、疑难问题解决、客户关怀等多项专业化的客户服务。 二、任职要求:1、大专及以上学历,能力优秀者可放宽学历要求;2、普通话标准,吐字清晰;3、具备良好的倾听能力、较强的语言表达能力和沟通能力;4、了解过呼叫中心行业者优先考虑。 三、薪资与福利薪酬待遇:试用期:1700底薪+100满勤+240餐补+首月1500绩效保护(如实际绩效大于1500,取其大者)+150房补转正:2000底薪+100满勤+240餐补+绩效+150房补,现公司基础员工月平均薪资范围在5000-9000。入职提供带薪培训(培训周期:7-9天,培训期58元/天)福利待遇:1、带薪培训、带薪年休假、牡丹国际、大小周休息、法定节假日、餐补、节日福利2、发展空间:公司实行定期竞聘及储备干部培养制度,有规划的小伙伴请留意。每15人中选1位组长每20人选1位质检、培训师、数据分析师;每60人选1位中心经理、项目经理;以上岗位均从员工内部竞聘(每季度针对优秀员工均进行内部管理干部选拔)。3、新员工入职培训、老员工不定期综合能力提高培训,实现收入与能力的双丰收;4、公司提倡家的文化,让小伙伴在轻松愉悦的工作环境中成长。工作时间:大小周休息(月休6-8天)法定假日正常休假,上班时间8:30-12:30 ;13:30-18:00;无夜班 工作地点:合肥市滨湖新区南宁路1506号24H联系热线:陆主管 18010870216

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中信分期客服+包住+底薪2700+滨湖 深圳通联金融网络科技服务有限公司 合肥-滨湖新区 4.5-9千/月 07-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

面试联系人:郑经理:13665699037招聘岗位属于中信银行呼叫中心外呼岗位,由银行提供数据名单,不用外出找客户,代表银行通过电话外呼方式对符合条件的客户进行呼出。项目数据有分层,一般分为大数据组跟普通数据组,大数据组平均收入会比普通数据组收入高。每个人只要有能力做得好,都可以打大数据。其实银行给到我们的数据,是有一定的开单率的,此项目本就有客户群有需求,每天开单是很正常的事情。2、岗位任职要求:(我们比较看重勤奋跟表达)A. 普通话标准,表达流利;B. 大专及以上学历,有经验或者是特别优秀者可放宽至高中、中专;C. 有一定的抗压能力,勇于挑战自己;D. 熟练掌握电脑基本操作;E. 集体荣誉感要强,以团队为中心,乐于奉献。3、 上班时间官方时间是大小周上班,即:这周末双休、下周末单休。但是我们毕竟是拿提成的,多劳多得,根据银行要求进行适度加班或调班4、薪酬福利薪酬:底薪+提成+激励奖金(综合工资区间:4000-7000元)试用期底薪2700+提成+激励,三个月试用期,转正之后底薪3000-3800+提成+激励。每个月有0-1000元的激励奖金,目第一个月学习:收入3-4K,第二个月看情况,3-6K,三个月以后比较稳定,看个人能力吧,一般三个月之后,6.5K的平均收入是挺正常的。福利待遇:提供住宿。专业带薪培训,购买牡丹国际。签订劳动合同。不定期奖励旅游及培训机会,国家规定的法定节假日及重大节假日礼品慰问,生日会、不定期旅游,体检5、晋升目前我司在本行业也处于高速发展阶段,相信我司的实力背景,每年都会新增业务。在我司有能力的人,短则三个月就可晋升。业务线:见习-初级-中级-高级-资深电销员运营管理线:电销员-团队组长-项目主管-运营经理-运营总监电销员-品质管理岗/培训岗-运营主管-运营经理-运营总监面试及上班地点:合肥滨湖新区南京路2588号要素大市场C区6层面试联系人:郑经理:13665699037

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经开区中信网络发卡审核专员月7千 合肥联动在线信息科技有限公司 合肥 6-8千/月 07-16

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

售后客服文职!不加班!单双休!包住!五险!法定节假日正常休!中信银行(合肥)信用卡售后客服招聘如下:本职位为中信银行(集团)旗下子公司中信鸿联九五(上市公司)一经录用,入职后享有中信银行员工内部高薪福利及待遇。一、招聘岗位:客服专员、储备干部、客服主管、应届生/实习生二、任职要求:(学历不符者勿扰)1、年龄在18—35周岁;大专学历及以上(有经验可适当放低至高中)2、普通话标准,吐字清晰,语音甜美,身体健康,具备一定的沟通和应变能力3、较强的沟通协调能力、问题解决能力、工作作风严谨4、有销售工作经验者优先三、岗位职责:发卡岗:通知中信银行储蓄卡资质良好的用户办理中信银行信用卡。中收岗:针对中信信用卡客户推荐一些其他相关增值业务,以及中信信用卡卡片升级业务。账分岗:主要为中信银行信用卡客户办理单笔、多笔账单分期,减轻其还款压力。零售岗:针对中信信用卡客户推荐其下载薪资宝、储蓄宝APP等,完成业务推广。四、薪资待遇:1、工作时间:5天八小时制9:00-18:00,周六日固定双休2、试用期:底薪2800+提成;综合4000-6000元。3、转正期:底薪2600+餐补7元/天+400岗位津贴+提成+员工奖,综合4500-12000元福利待遇:1、公司为员工缴纳相应社会保险;2、员工享受带薪培训及各类法定带薪假期;3、公司每月提供员工经费组织集体活动,如:西瓜节等,员工生日享受生日福利、津贴;3、公司为员工提供各类培训及晋升通道;4、入职半年后享受工龄工资。5、公司提供住宿晋升体制:客服组长—客服主管—客服经理—客服总监客服初级—客服中级—客服高级—客服资深级客服---班长/质检---培训师---主管---项目经理公司地址:经开区莲花电子产业园短信投递:编辑短信“姓名”+“性别”+“年龄”+“学历”+“中信客服”至电话栏号码即可报名(为节省时间,请随时保持电话畅通)因最近投简历的小伙伴太多,想参加面试请直接打电话或发短信,会比网页投递简历回复速度快

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贷款专员 中国平安人寿保险股份有限公司安徽分公司合肥包河区营销服务部 合肥-北城新区 0.8-1万/月 07-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、负责进行市场调查、收集市场信息等工作;2、负责进行新客户的开发、老客户的维护管理;3、负责拓展公司的业务渠道,完成销售任务;4、负责拓展公司按揭款项的回收等工作;7、负责自付款的回收等工作;5、负责公司销售政策的执行和品牌推广宣传。任职资格1、专科及以上学历,财务,金融等相关专业;2、熟悉企业开发贷款或汽车贷款等相关操作流程;3、熟悉银行按揭相关政策及按揭办理流程;4、具有基本的金融服务行业和银行信贷业务知识;5、具有优秀的沟通能力,良好的协调能力,工作积极主动。福利待遇以上职位一旦录用,将享受以下待遇:1.底薪+初佣+季度奖金+管理津贴+长期服务奖等十几项收入,上不封顶。2.完善的福利:意外伤害保险+定期寿险+住院医疗+养老补贴+养老公积金3.终身享受国际化一流的专业培训,提供公开、公正、透明的晋升机会,有能力半年晋升主管!4.自由的工作时间:早上8:30-10:30,双休,时间有弹性,家庭事业两不误!

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诚聘银行分期客服+金融港包住8K+ 深圳通联金融网络科技服务有限公司 武汉-江夏区 6-8千/月 07-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

公司直招、非诚勿扰!(无需自己找客户,高薪岗位,月休6天,月薪4千-1万不等)【招聘岗位】:银行外呼专员(信用卡分期)【岗位职责】:该项目是与银行合作的电销岗位(信用卡账单分期业务),据银行业务操作规范,通过电话对银行信用卡客户的消费账单办理分期。【岗位要求】:1、年龄20-35周岁,大专及以上学历,专业不限,优秀者可适当放宽学历条件。2、普通话标准,良好的沟通交流能力,富有耐心,责任心。3、对金融服务感兴趣,对销售工作有较高的热情,能快速了解客户心理,能承受一定的工作压力。4、有团队协助的精神,有强烈挑战高薪的欲望,具有良好的职业道德,服从管理。5. 应届生亦可考虑。【工作时间及薪资待遇】1. 工作时间:09:00-18:00 周末大小周,保证月休6天;国家法定节假日正常休息2.薪酬待遇:试用期员工:底薪2700+提成+奖金 正式员工:底薪3000-3800+提成+奖金,综合平均薪资5000-8000.团队TOP可月薪过万【福利保障】1.齐全的牡丹国际;新人入职享受7-10天带薪培训,员工享有年假、婚假、产假等假期;2.公司提供住宿(空调/热水器)3.公司定期举行户外拓展、歌唱比赛、生日会、项目周年庆、年会、团队旅游等活动;4. 培训机会:完善的培训体系,为员工提供专业的岗前培训、岗中技能培训、技能培训、职业发展培训等各类培训。【晋升通道】:1、业务线:初级业务员—高级业务员—资深业务员,享受高挑战性高收入;2、运营管理线:客服专员-团队组长-项目主管-运营经理-运营总监,享受带团队的成就感;3、客服专员-品质管理岗(质检)/培训师-运营主管-运营经理-运营总监,享受安稳无压力的工作。面试地址:武汉市江夏区光谷金融港B14栋6楼【联系人】:蔡小姐 18971492774

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高薪诚聘客户经理 平安普惠投资咨询有限公司常州武宜中路分公司 常州 0.8-1万/月 07-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:创业公司|公司规模:10000人以上

只要您乐于创新,有创业般的激情,同时面对困难能不改初衷、勇于坚持,我们都热烈欢迎!让我们一起来创建伟业,帮助更多中小企业轻松做生意,成为产业新革命过程中的重要参与者!岗位职责:1.通过多种方式与客户进行有效沟通并了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;2.维护客户关系,定期与客户进行电话回访,建立良好的长期合作关系;3.负责新客户沟通,开发新客户,公司提供高质量客户资源。任职要求:1、大专及以上学历,专业、性别不限;2、具有良好的客户沟通、人际交往的能力;3、勤奋努力,具有吃苦耐劳以达成工作目标的毅力和决心。薪资福利:1、工作时间:周一至周五,五天8小时工作制,底薪3500元,前三个月500元新人奖+无责任底薪+高提成+绩优奖金+月度季度年度销售奖金+牡丹国际2、带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等;3、节假贺礼:重大节日礼品/礼金;4、公司活动:定期组织文体活动、聚餐活动、一年两次旅游;5、企业培训:新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训等;6、职业发展:健全良好的职位晋升通道、广阔的职业发展平台 工作地址:常州市武进区武宜中路188号吾悦广场一号楼3202室

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交行客户经理(应届 生) 交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心 福州-台江区 0.5-1.2万/月 07-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

1.大专及以上学历(2018年应届生)2.具备金融产品、快速消费品或相关行业工作经验优先;欢迎有意愿的应届毕业生3.吃苦耐劳,有较强的事业心,积极乐观,抗压能力强4.每月批30户,收入过4000元;每月批40户,收入过5000元;每月批60户,收入过7000元;每月批90户收入1万。5.通过驻店营销(沃尔玛,新华都,永辉,麦德龙,中石油,百货)及上门收件等方式完成公司要求的信用卡,APP销售指标(公司提供以上驻店资源)6.负责与合作方(沃尔玛,新华都,永辉,麦德龙,中石油,百货)进行接洽,维护合作关系,确保文宣物料完整。7.负责销售区域内市场优惠活动宣传,维护新老客群关系,提高交通银行信用卡的品牌影响力。薪酬福利:1、薪酬: 底薪+牡丹官网+车餐津贴+其他补贴+季度激励+年终激励见习期平均收入5000元左右(每天3单即可);转正后平均收入8000元 (每天4单即可)2、福利:根据上海市政府的规定,缴纳社会保险、公积金等各项保险福利(牡丹国际) ;补充医疗保险,医疗基金;满两年银行给予补充住房公积金;3、工作满1年以上每年可享受三次公司福利(成长金,学习金,休闲金) 合计约2000-8500元4、精英俱乐部:月,季度、年度销售业务精英,获得旅游休闲活动。5、工会福利(工会活动、生日派对、生病慰问、结婚祝贺等)6、专升本学历教育奖励(10000元)广阔的发展平台和透明的晋升空间:新入职——业务进阶——后备主任——主任——主任进阶——后备经理——经理……..;联系方式:陈主任13665018436(同微信)

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