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母婴销售经理 江西汉培仕商贸有限公司 南昌-南昌县 0.3-1万/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;2、协助各项市场营销计划的执行和监督;3、组织对公司产品的市场调研,提供产品和服务的市场定位分析报告;4、负责对产品和服务进行全面的包装;5、收集市场同行业信息并进行分析预测。任职资格1、男女不限,25-45周岁,大学专科以上学历,有母婴行业管理经验者优先;非母婴行业者谢投!2、熟悉母婴行业,做过市场推广、策划和拓展等优先考虑;3、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;4、善于团队合作,有很强的沟通能力;5、具备较强的销售意识以及客户公关能力;6、工作有激情,主动性强,学习能力强,考虑问题系统化。薪酬福利薪酬:岗位工资+销售提成+牡丹官网+年终奖励(只要有能力,年薪10万以上轻松拿)福利:节假日福利+生日福利+包住+弹性工作+补充养老保险上班时间:做六休一(弹性工作)上班地址:江西省南昌市南昌县小蓝经济开发区富山中大道828号有意向者可直接电联:杨经理0796-2169883。欢迎有志之士的加入!~

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验证主管 上海通用药业股份有限公司 上海-闵行区 0.6-1万/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1、编制年度验证主计划,确保周期性验证按时完成,对验证方案、验证报告进行整理、数据汇总、归档;2、跟踪新厂房建设过程中设施设备、公共系统等的4Q完成情况,收集并督促相关验证的完成,文件的收集和归档;3、协同公司各部门进行厂房设施验证、公用工程验证(水系统、HVAC系统、纯蒸汽等)、设备性能确认、生产工艺验证、培养基模拟灌装、清洁验证、稳定性考察等;4、在部门领导指导下,安排完成回顾性文件的撰写,如年度质量回顾报告、水系统、空调系统回顾等;5、对相关文件进行整理、编制目录、按年限归档;6、完成上级交付的其他工作。任职资格:1、本科及以上学历,药学或相关专业毕业;2、熟悉基本验证仪器的使用,可对相关人员进行指导培训;3、有以下任一任职经验优先考虑:制药企业验证、QA、生产部、技术部;4、了解2010版GMP规范指南及国家相关法律法规;5、熟悉Microsoft Office、有Auto CAD软件应用能力为佳;6、责任感强,有抗压能力,可适应加班;

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综合内勤 太平人寿保险有限公司四川分公司 成都-青羊区 2-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

【岗位职责】 1、负责组织各项会议和工作报告的撰写;2、负责各部门间的沟通协调工作;3、协助新人入职并辅导其胜任工作岗位;4、组织实施绩效考核,统计数据并追踪结果;5、配合人事招聘、整理应聘人员信息;6、负责员工考勤管理。【任职资格】 1、25岁以上,本科及以上学历(能力突出者可适当放宽条件);2、形象气质佳,具备较强的亲和力,男女不限; 3、2年及以上的相关工作经验,有内勤工作经验者优先考虑; 4、熟练使用word、excel、ppt等办公软件;5、具备较强的学习能力、逻辑思维能力、表达能力以及良好的沟通协调能力。 【职位福利】 1、工作时间:朝九晚五、周末双休、法定节假日、带薪年假; 2、保障体系:商业保险保障、补充医疗险、定期体检、长期服务津贴、养老年金等; 3、我们有完善的专业培训体系; 4、不定期的国内外公费旅行,享有出国的机会; 5、透明的晋升体系,迅速提升自己。 【工作地址】 成都市青羊区顺城大街308号冠城大厦

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销售代表 中国平安人寿保险股份有限公司深圳分公司 深圳-南山区 5-8千/月 01-22

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

平安早已不是单纯的保险公司,现在是综合金融时代,我们有银行业务,证券,基金,股票,保险等等,平安所有的业务您都可以开发,您可以先从信用卡专员做起, 慢慢积累自己的客户,在平安,你的努力和回报永远是成正比的!给自己一个机会,了解一下下面的内容,这将改变你的一生! 您还可以拥有:招聘业务精英,希望改变现状的,时间自由的,财务自由的把握机会了,过去的一年对自己,对工作满意吗? 如想找更大的平台,更好的发展,有志于挑战自己的人可以联系我。 1.专业培训:专业10天培训,使您全面掌握销售技术 2.后期培训:大量的优秀销售录音给予实战经验 3.年终奖励:全年业绩提成10%做为年终奖励 4.激励方案:行业内最丰富的激励方案,让你工资再上一步二、工作时间: 1、周六日休息,周一至周五8:30-10:30 2、放假全部按国家的法定假期放 三、要求: 1、年龄:25-50周岁,男女不限 2、学历:大专(含)以上学历,条件优秀者可放宽至高中/中专 3、要求:专业不限,欢迎有经验者前来挑战 4、不限:有无工作经验均可,要敢于尝试 5、有电销经验者、持有保险代理人资格证书者优先录用 四、薪资: 1、初+续期津贴+辅导津贴+长期服务津贴+月度奖金+季度奖金+团队奖金+年终奖+激励方案+业绩提成 团队平均薪资在8000~15000,还是那句话,多少努力就有多少回报! 五、福利:1、福利保障----为员工提供的医疗、意外人身险等补充保险;2、企业年金----为员工另外建立的补充养老保险;3、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假;4、旅游福利----每年在国内国外不定期的旅游机会;5、免费体检----每年定期组织员工进行免费高端体检;;6、其他福利----军训、篮球赛、拔河赛、羽毛球赛、员工家书、过节费、过节礼品、生日庆贺等福利。

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客户服务经理(带薪培训+周末双休) 中国太平洋人寿保险股份有限公司广州分公司 广州-天河区 15-20万/年 01-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

【职责】1、根据个人意愿选择指定服务区域,为该区域客户提供保险咨询、保单信息修改、保险理赔等服务;2、策划区域推广活动,建立公司品牌知名度、保险知识宣传以及市场开发;3、为客户提供专业、个性化的家庭保险理财方案;4、建立和管理区域服务团队。【要求】1、大专以上学历,年龄24-50周岁;2、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进去;3、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标;4、良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神,能在压力下工作;5、从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑;6、广州市户口或在广州市居住3年以上者优先考虑;(上述条件特别优秀者适当放宽要求)【待遇】1、周末双休,享受国家规定节假日福利待遇;2、享受公司提供的人力发展政策,搭建人力发展平台;3、公司提供完善的培训支持;4、完善的晋升体系;5、表现优秀,可获得公司提供的实物、奖金或旅游等额外奖励;8、新人前期一对一辅导并陪同展业。其他相关福利待遇及各项荣誉奖励:1、海内外高峰会议;2、国内外免费旅游;3、医疗和意外保障,其他福利。注意:请勿从其他渠道和网站重复投简历,以免对您的录用造成不便。本次招聘面试时间以上述电话和邮箱通知为准。以上未尽事宜,面试说明【面试要求】 请着正装,携带简历、学历及身份证复印件准时参加面试【面试地址】广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦西塔4层【联系人】卢小姐 020-28018677 13926478738

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电讯调试 南京六九零二科技有限公司 南京 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

工作职责:负责电子通信设备的装配、调试、维修等工作。 任职要求:1、大专及其以上学历,电子通信类相关专业;2、有两年以上电子通信产品单板、整机调试经验;3、熟悉模拟和数字电路,熟练使用频谱仪、示波器、矢量网络分析仪、综合测试仪等测试仪器。

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经纪人培训生(同业拆借方向,主要对接中/外资银行) 平安利顺国际货币经纪有限责任公司 深圳 5-7千/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

一、工作职责1、协助货币市场部经纪人为参与银行间同业拆借的机构提供中介服务,包括价格发现、撮合及完成交易;2、按照管理层指示及合规部门批准,为金融机构客户提供中立、恰当的建议;3、开拓、建立以及维护客户群,负责管理客户关系;4、承担其他管理层安排的任务。该岗位是货币市场部经纪人储备岗位,经纪人主要作用是撮合两家银行间的同业拆借交易,交易金额都在千万到几亿元,无需cold call、开拓新客户,接触打交道的联系人都是银行总行/分行金融市场部交易员。 二、应聘要求1、大学本科及以上学历; 大学英语六级以上;2、了解金融市场,熟悉金融产品;3、有较强的理解能力及沟通能力;4、对数字敏感,能够进行精确的计算;5、能够承受工作压力。 三、公司福利介绍1、法定的牡丹国际2、商业保险保障计划3、交通补贴4、企业年金(补充养老保障计划)5、节日、生日福利6、高于法定的带薪年休假7、团队活动建设(年度旅游项目)8、年度体检项目

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客户经理 牡丹市海淀区 中国银河证券股份有限公司牡丹学院南路证券营业部 牡丹-海淀区 5-8千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:少于50人

岗位职责:(一) 完成公司下达的股票开户和理财产品销售考核指标(二) 协助维护所在渠道的合作关系,协助完成所属银行、社区报告会等渠道网点宣传品的部署和设备的保管(三) 向客户发送公司统一制作的资讯产品(四) 收集、整理各种市场信息,并及时汇报(五) 协助区域经理完成本区域任务(六) 维护营业部指定的客户(七) 开展或协助开展财富签约服务工作任职条件:(一) 具备一般证券从业资格(二) 统招大专及以上学历(三) 年龄21周岁以上,40周岁以下且具有完全的民事行为能力(四) 具备较强的责任感,勤奋踏实,能承受一定的工作压力,有良好的沟通协调能力、执行力和学习能力,综合素质较高(五) 对于具备较高业绩水平的客户经理,可以适当放宽年龄、学历限制。

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文秘 西安市富饶石油有限责任公司 西安 3-4.5千/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、形象好,气质佳、行政管理、相关专业本科及以上学历;2、 工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情;3、工作有条理性、逻辑性,具有良好的职业素养和职业操守;4、熟悉常用办公软件(word、 excel 、 ppt ),公文写作功底扎实;5、具备解决复杂问题的能力、善于学习、能迅速掌握与公司业务有关的各种执行力;6、具备激励员工和团队管理能力、具有很强的判断与决策能力;7、做事踏实细心、严谨自律,具有极强的责任心和敬业精神;8、能严守机密、克尽职守、吃苦耐劳;9、能承受较大工作压力、善于学习、能迅速掌握与公司业务有关的各种知识;10、协调会议,安排合理的会议时间及地点;11、负责办公室的日常事务;12、完成办公室主任安排的各项工作。

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人事助理 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都-青羊区 3-4.5千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

新选择 ,成就新人生国寿人事助理限时限额招募一次成就梦想与铸就辉煌的选择为您打造完善先进的培训平台 为您打造公正透明的晋升平台为您打造潜力无限的薪酬平台 为您提供周到全面的保障平台中国人寿为各位有识之士创造的优秀平台,让您站在巨人的肩膀上腾飞,成功,只因领先一步,而步步领先.岗位职责:1、在经理的带领下负责部门人事招募工作的处理;2、在招聘时期负责简历的整理,面试人员的确认、安排,汇总和归类候选人的信 息 整理与归档文件;3、负责协调各团队招募工作的计划制定,团队间的协调;4、负责面试官的选拔和培训;5、负责各团队招募网站的维护与岗位发布,负责各线下招募渠道的开拓;6、底薪+牡丹官网+优质专业培训+各种公司福利7、既有稳定的保底薪酬,又有跟自己付出成正比的丰厚报酬,工作中可以有更多的自主性和创造性8、无压式文员式创业机制岗位要求:1、 大专及以上学历;2、能熟练使用office办公软件;3、有良好的人际交往能力和沟通技巧,思维敏捷;4、知识结构较全面,学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;5、工作认真负责,积极主动,性格开朗,学习能力强,较好的沟通和协作能力,良好的执行力与服务意识;6、条理性强,善于思考,具备良好的分析能力、文字撰写能力;专业培训:1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、衔接训练、扬帆启航训练营2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3、晋升培训:经营管理技能训练,团队管理培训薪资待遇:底薪加奖金选择大于努力,选对事业是关键有这样一个创新创业机制,您会选择吗?前途性----行业未来具有良好的发展潜力收入性----有稳定的收入保障的同时,个人能力和时间投入与实际薪资成正比成长性----能接受完整的教育训练,并不断地激发自身的潜能快乐性----工作有意义,乐在其中,并能兼顾家庭工作地址青羊区忠烈祠西街99号绿洲写字楼10楼1006麒麟职场联系人:朱***(微信同步) 15102875033

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中国人寿管培生(部门主管方向) 中国人寿保险股份有限公司上海市浦东支公司 上海-浦东新区 0.8-1万/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

职位描述:中国人寿人才储备的发展背景:1、不可错过的黄金十年2015-2025年中国保险理财市场进入黄金十年。在国内跨行业理财报告《2007年中国金融理财报告》中,国务院发展研究中心金融研究所副所长巴曙松博士提出,从2006年开始,中国理财市场的发展已经进入黄金十年。保险、银行、证劵、基金等作为理财市场的主体,他们的春天已经到来。中金公司首席保险分析周光表示,欧美保险市场目前已处于支付状态,保险公司需要为此承担大量的后期给付。相比之下,中国的寿险市场刚刚起步,正迈入黄金期。根据保险深度进行测算,这一阶段将持续10到15年。2、中国人寿致力于在全国建立高素质,高标准年轻化的的主管队伍,现在4大直辖市上海,牡丹,天津,重庆做为全国试点单位进行招聘储备主管,团队规模种子主管300人,50人以成长为正式主管,平均年龄25岁,现已在各个岗位上发挥着他们的领导才能,中国人寿诚至欢迎您的加入。为了建立和完善公司人才培养机制,通过制定有效的管理岗位继任者和后备人才甄选计划,合理地挖掘、培养后备人才队伍,建立公司的人才梯队,为实现公司的“三高战略目标”提供可持续发展的动力!3、理想的职业是怎样的?职业特征:1. 晋升的机会可以把握2. 不需要本金的大生意3. 随着工作年资的增加,市场身价不断提高4. 不断学习新知识、不断接触新事物5. 工作中可以有更多的自主性和创造性6. 工作中能够结识更多的朋友7. 能帮助别人,成就自己,赢得尊重和感动4,收展队伍的五大优势:1、环境优势保险业将迎来黄金机遇期,你准备好了吗?a.国务院发布保险业“新国十条”,其中明确2020年,中国的保险深度翻一番,达到5%、保险密度要增长两倍。国家致力于把商业保险建成社会保障体系的重要支柱。保险已经被提升至国家发展战略高度。b.“沪版保28条”力促国际保险中心建设,“沪版保28条”首次上海到2020年时要建成国际保险中心,届时,上海地区“保险深度”要达到6%,“保险密度”提高1.15倍。发展保险业从公司意愿变成国家意志!2、政策优势总裁室重大决策个险队伍建设是公司发展的重中之重,收展队伍是个险队伍发展的爆发点,是大金融时代的开拓者,先向社会公开招聘一批有志之士共谋收展大业。3、资源优势收展队伍享有得天独厚的资源优势,6000万的孤单客户是公司的宝贵资源,以孤单客户的服务为切入点,为收展业务员拓展提供广大的空间。4、制度优势中国人寿专有的基本法把公司制度透明的展现给每一位工作人员,公平工作的晋升制度是前进的最大动力。5、法律优势《保险法》规定,保单是不被查封、罚没的财产!《税 法》规定,保险不需要纳税,且不能随意抵押!《公司法》规定,人寿保险公司不能破产及解散!《婚姻法》规定,购买人寿保险属于个人财产!《保险法》规定,保单是不存在争议的财产分配!《合同法》规定,保险收益保险金不用于抵债!《遗产税草案》规定,收益保险金不纳入遗产税征收范围!选择大于努力,选对事业是关键有这样一份事业,你会选择吗?前途性——行业未来具有良好的发展潜力晋升性——个人的晋升在于自己的表现,不受人际关系、学历和年资的影响收入性——个人能力、工作时间的投入与实际的薪资成正比成长性——能接受完整的教育训练,并不断地激发自身的潜能快乐性——工作有意义,乐在其中,并能兼顾家庭基本要求:1、23至35周岁;2、本科及以上,高学历者优先;3、热情积极,正能量,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及沟通能力;5、具有金融、管理、保险、经济、医学、法律和人力资源等行业从业经验者优先。职业定位:未来市场需要的是一种综合性金融服务,即专业理财人员通过分析和评估客户财务状况和生活状况,明确客户的理财目标,帮助客户制定出合理的,可操作的理财方案,使其能满足客户人生不同阶段的需求,最终协助客户实现财务上的自由,自主和自在。本岗位是国寿公司为人才储备而设,旨在寻求愿意与公司共成长的青年才俊,通过公司的一系列培训,使培训生掌握保险的有关知识,根据自身特长和兴趣定岗于合适的职位,承担门店店长、人力资源、职场导师、行政管理、团队主管、VIP理财规划师等工作。公司培训:1、职前培训:从业资格培训、岗前培训、衔接训练和新人成长培训等;2、转正培训:专题培训、提升培训、拓展培训和讲师培训等;3、晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等;4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全力打造职业经理人。收入及福利待遇:1、入司即可享有基本工资、培训津贴、年度展业奖、转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴和增才奖金等;2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险;3、绩优人员享有基本养老补贴、重大疾病补助和子女高考补助等;4、入司两周年开始享有长期养老津贴;5、入司人员有小孩在上海上学的可以享受公司政策支持。面试地点:浦东新区浦建路111号联捷商厦中国人寿6楼联系人:王经理 联系方式:13482288536由于面试人员较多,若想快速得到面试机会,可提前致电!!请勿重复投递简历!

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技术支持工程师 沈阳帅威恒业科技有限公司 沈阳-和平区 2-3千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、完全掌握公司产品安装、调试、演示;2、对公司内外进行产品培训和讲解;3、协助解决用户在产品使用过程中遇到的问题;4、根据用户需求、结合产品功能提供合适的解决方案。任职资格1、计算机等相关专业,本科以上学历;2、两年以上相关产品售前工作经验;3、逻辑分析能力强,条理性强,有一定的讲解能力;4、熟悉相关产品的安装部署,熟练掌握计算机知识和局域网、互联网知识;5、善于沟通,表达力强,责任心强,灵活自信,应变能力强;6、具备良好的职业道德和职业习惯。

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宣传专员 沃得精机(中国)有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责公司线上、线下宣传素材的采集、设计、制作;2、负责为公司宣传提供最新的图片、样本、产品案例视频资料;3、负责公司官网、微信、销售平台的定期更新、优化;联系人:潘先生联系电话:17368085788

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储备主管(国寿直招) 中国人寿保险股份有限公司上海市浦东支公司 上海-浦东新区 0.6-1.5万/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

中国人寿作为副部级央企,承载着一定的社会使命,为响应国家“大众创业,万众创新”的政策,提高社会就业率,10月份,上海国寿有史以来首次投入2000万创业基金,寻找志同道合的伙伴加入。创业的条件:完美计划1.资金:借用中国人寿30亿的平台,所有费用由公司承担,加上2000万的创业基金,完美创业不是梦;2.经验:立足于20年的营销管理经验,我们有完善的新人培训体系,无论是何专业,是否有工作经验,均可轻松上手;3.人才:行业独有的自主招募权,加上公司的人力发展需求,基本法的引领和上级主管的扶持,轻松创建团队,你的团队你做主;(蒲公英计划)4.人脉:售后服务部门提供低中高各层级的客户资源,无论你来自哪里,人脉关系均可轻松搭建;(映山红计划)5.技术:完善的技能培训,专业的金融理财规划,资深HR及团队管理经验等,均可助力你的轻松创业;为了建立和完善公司人才培养机制,通过制定有效的管理岗位继任者和后备人才甄选计划,合理地挖掘、培养后备人才队伍,建立公司的人才梯队,为实现公司的“三高战略目标”提供可持续发展的动力!职位职责:1、接受公司的带薪培训和业务实践;2、在指定区域,为公司现有客户提供高品质、标准化的售后服务工作;3、具有良好的心理素质及沟通能力;4、愿意挑战高薪,提高自己综合能力并愿意成为行业管理者;5、具有金融、管理、保险、销售、医学、法律和人力资源等行业从业经验者优先。发展路径:储备干部→客户经理→筹备主管→初级主管→高级主管→部门经理→区域总监职位要求:1、本科及以上学历(特别优秀者可放宽条件)2、身体健康,品行端正,无不良嗜好,具备良好心里素质;3、具有一定团队管理能力和经验;4、有进取精神,勇于挑战自我,实现人生价值;5、愿意挑战高薪,能适应多种岗位转换,愿意提高个人综合能力;6、有一定吃苦能力,有较强执行力,有较强时间管理观念。收入及福利待遇:1、入司即可享有基本工资、培训津贴、年度佣金、转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金和增才奖金、客户拜访专项资金等;2、享有人生意外保险、巨额重疾商业险、定期寿险和住院医疗保险;3、绩优人员享有基本养老补贴、重大疾病补助和国内外旅游等;4、入司两周年开始享有长期养老津贴。5、入司满三年子女可享受上海市义务教育联系人:黄经理18256976216(可致电咨询)地址:浦东新区浦建路111号6楼中国人寿

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央企急招优秀大学生 人事专员\人事助理 中国人寿保险股份有限公司郑州市东大街营销服务部 郑州-管城回族区 3-5千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

注:请勿重复投递简历,以免影响应聘形象!本职位旨在为公司培养优秀,专业的管理人才,请结合自身任职意愿仔细阅读职位描述!【公司介绍】    中国人寿保险(集团)公司属于国有金融保险企业,与其子公司构成了中国最大的商业保险集团。已连续13年入选《财富》全球500强企业,2016年排名世界财富500强的第54位,目前已成为全球市值最大的上市寿险公司。    2016年4月,中国人寿开启了全新的人才储备计划——“国寿企业家培养计划”,秉承专业,活力,创造的收展文化,旨在寻找一批志同道合的大金融时代创造者,公司将从金融大环境,综合金融产品、业务技能、团队管理技能等层面提供系统和专业的培训,重金打造一支面向中高端客户群体、提供“一站式综合金融服务”的专业型队伍,打造中国人寿高端综合金融服务名片,未来这支队伍将成为公司的核心竞争力,将直接决定公司的市场地位。    加入中国人寿“国寿企业家培养计划”吧!!这里是创业者实现梦想,创造传奇的新世界!在这里,为梦想而来,你将遇见最好的自己!在这里,你能追逐自己的梦想;在这里,你能获得想要的高薪;在这里,你能挑战自己的能力;在这里,你能拥有自己的团队。【岗位职责】1、负责员工的人事信息更新与维护、员工档案管理;2、负责员工入职、离职、转正、调岗等异动手续办理;3、负责员工劳动合同续聘手续办理;4、负责公司各地区员工考勤的统计汇总、核算管理;5、其他人事日常工作。 任职要求:1、20—35周岁;2、大专以上,本科学历优先;3、对工作经历不做要求,应届毕业生亦可;4、性格开朗、乐观、热情、积极,有爱心、责任感,学习能力强;5、踏实、诚恳、勤奋;6、具有良好的沟通能力与心理素质;7、熟练操作各种办公软件。  联系方式:石婷婷18037470108地址:管城区西大街205号中国人寿大厦7楼交通便利:公交60、40、29、35、89、216、78 地铁一号线职能类别:经理助理/秘书 人事助理

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实习生(央企直招)(双休) 中国人寿保险股份有限公司成都市分公司滨江营销服务部 成都-青羊区 3-4.5千/月 01-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

【岗位要求】1、专科及以上学历(特别优秀可适当放宽学历要求),保险、金融、工商管理、市场营销类专业优先考虑;2、具备良好的市场分析和良好的人际沟通、协调能力,以及全面的分析和解决问题的能力;3、知识结构较全面,学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;4、工作认真负责,积极主动,性格开朗,学习能力强,较好的沟通和协作能力,良好的执行力与服务意识;5、在学校有担任学生干部或社团干部者优先考虑。【岗位职责】1、在主管的带领下负责日常事务的处理;2、负责客户回访、保单整理、保险方案的制作;3、负责客户档案的管理,做好档案的收集、整理、立档、利用;4、在招聘时期负责简历的整理,面试人员的确认、安排,汇总和归类候选人的信息整理与归档文件;5、协助部门经理做好日常管理和培训以及激励辅导等管理工作。【福利待遇】1. 新人津贴+销售佣金+管理津贴+潜力新人奖+推荐新人奖+伯乐奖等;2. 享受国家法定节假日、年休假、朝九晚五,周末双休,工作时间自由;3. 转正后可享受理财规划师等金融业顶尖培训课程,享受每个阶段的进阶培训;优秀者可参加“世界保险华人大会”等大型行业会议;4. 转正后医疗疾病保障、意外保障、专用养老金账户;5. 提供一定数量的公司客户和优质客户供其开发和服务;6. 丰富的员工活动:郊游聚餐、团队聚会、生日party、国内外旅游。【团队文化】1. 成人达己、成己为人;2. 责任、感恩、专业、勤奋、诚信;3. 争做高素质、高绩效、高收入的学习型团队。【加盟我们您还可以得到】1. 可实现的期望收入:上不封顶的佣金制度;2. 全新专业系统的金融保险理财培训课程,让你学到专业的金融理财知识!3. 公正、公平、公开的晋升制度;公开透明的快速晋升渠道;真正服务代替管理的运作机制;升迁机会完全把握在自己手中;如果你有梦想,欢迎你来加入到我们这个年轻的团队,没有行业经验不用担心,我们有专业系统的培训体系,帮助你一起成长。丰富充实的工作,让你过有品质的生活,人生更加有意义。工作地址:成都市青羊区忠烈祠西街99号绿洲写字楼12楼联系人: 何 丹联系方式:18682566600(微信同步)

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展览设计师 中山市迈度广告装饰有限公司 中山 3-8千/月 01-22

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1. 展厅、展览展台、专卖店、办公室等商业展示空间设计。2. 绘制效果图及施工图。3. 设计制作提案PPT。任职要求:1. 大专以上相关专业学历,两年以上相关工作经历。(如果你认真自己够牛,可以忽略这点)2. 熟悉操作相关软件(3dmax、vray、CAD、PS)3. 能够立且高效的完成从创意设计到绘图的全部工作。4. 对材料、结构及施工工艺有基本的了解。保证图纸的可实施性。5. 心态端正、服务意识强。细致认真。6. 有良好的沟通表达能力。7. 学习能力强、能抓住行业设计动态、潮流发展的趋势。

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央企诚招大学生储备主管/人事助理(晋升快+福利优) 中国人寿保险股份有限公司郑州市东大街营销服务部 郑州-管城回族区 4.5-6千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

中国人寿为打造卓越领先的金融服务集团,重磅推出“创新生活,放飞梦想”人才培养计划,借助中国人寿专业平台,通过完善的晋升培养体系,着力培养一批具有金融视野,团队管理能力的优秀代理人。一、招聘条件:  1、20-35周岁,大专以上学历  2、有团队管理方面的想法和创意  3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业  4、有良好的沟通及团队协作能力  5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先储备主管岗位职责:1. 根据岗位的具体要求学习专业知识和营销技能;2. 根据公司提供的资源,通过种渠道或方法与客户进行沟通并尝试开发;3. 有效维护客户资源,整理重要信息并反馈;4. 努力完成业绩指标,达成各项绩效考核标准;5. 协助完成公司销售管理相关项目的计划、组织、实施、监督工作。6. 考核期过后,通过网站、招聘会、校园招聘等途径筹备自己的直辖组行政助理岗位职责:1.在经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。2.负责各类文件的分类呈送,请集团领导阅批并转有关部门处理。3.负责企业内外的公文办理,及时处理、汇报。4.在经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。二、福利待遇1. 只要踏实肯干,公司提供全方位的专业一对一培训,(新人培训,成长培训,晋升培训)成为一名合格的综合金融客户经理,前提根据自己喜好,选择适合自己的岗位,优秀的公司重点培养,参加全国高端各种各样峰会,去全国各地免费旅游。2. 晋升制度: 在这里,3个月一晋升 晋升公平公正,晋升不用走后门托关系,只要努力,晋升不是梦想!3. 晋升快: 储备干部--主管--高级主管--资深经理--区域部经理--总经理三、薪资待遇:3600至5000---提成---佣金---业绩--管理津贴---五险 =新人在6000以上,一年的在5万以上。     注明:开在公司里面的选修课,你们见过吗??? 全市只有中国人寿公司每周三 雷打不动的(红酒,茶艺,瑜伽,博学,舞蹈,减肥养生,养生大讲堂,恰恰,讲师,易经,爵士,等免费培训,可以带亲朋好友免费参加)定期举行活动,旅游,因为我们这边都是大学生,沟通没有代沟。四、公司地址:  公司地址:郑州市管城区西大街205号(管城街西大街交叉口向西200米路北中国人寿营业厅7楼)  联 系 人:袁经理  联系电话:13137728300五、温馨提示:  (由于面试者较多,请您在同一个职位投递一份简历即可,请勿重复投递,以免给您造成不必要的麻烦,我们会及时给你回复,谢谢)工作地址:郑州市管城区西大街205号

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车险/寿险理赔专员/售后专员 中国人寿保险股份有限公司沈阳市沈河区支公司 沈阳-和平区 6-8千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责: 1、对新单进行回访,以确认客户是否自愿投保,是否知道保险责任,是否亲笔签字 2、对老客户进行保单跟踪,与老客户进行业务联络和沟通,维护客户关系 任职要求: 1、高中以上学历 2、普通话标准,表达能力强,公司提供培训。 3、个性开朗、反应敏捷,具有较强的责任心与亲和力 工作时间:8:30——10:30 其他时间自行安排,周末双休法定节假日正常休息 工作地址:沈河区十一纬路102号北三经街与十一纬路交叉口中国人寿大楼A座6楼 任职要求:薪资待遇:入职即于公司签订合同 1.有无经验均可,可接受实习生/ 薪资结构=基本工资+绩效管理津贴+个人绩效季度奖金+组销售季度奖金+个人年终奖 2.保险,金融,营销专业优先。 福利=商业保险+员工旅游 3.年龄22-45 联系方式:15504035741 林经理 行车路线: 乘公交车到交通银行或七院(237、266、258、249、296、287、221、280、265)。 或地铁一号线到南市场下,B出口出,东行100米 中国人寿大厦A座备注:请凭面试邀约电话或短信参加面试,未经要约请勿前来! 投简历后,您的资料将会在公司存档,请勿再向中国人寿其他招聘渠道重复投递,以免对您的录用带来不便。

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室内设计师/装饰设计师/家装设计师 广东致家装饰设计工程有限公司 广州-天河区 6.5-8千/月 01-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、能够与客户进行良好沟通,充分了解客户装修设计需求;2、每套设计提供2-3套符合客户要求的个性化设计方案;3、熟悉家庭装饰行业施工工艺流程及室内设计规范,精通预算报价;4、协调客户、施工、材料各方面的关系,保证设计方案能正确执行。任职资格:1、室内设计、装饰和环艺等相关专业优先;2、一年或以上工作经验,工作经验优秀者可适当放宽录取条件;3、能够熟练CAD、PS、草图大师等相关软件;4、热爱装饰行业,能够吃苦耐劳,服从领导安排。发展方向:设计师——高级设计师——首席设计师——设计总监——店长——大区总经理公司提供单源丰富,线上线下渠道多线发展,单源稳定,工程严格把管。福利待遇 :1. 员工待遇为底薪+高提成+奖金(月度、年度奖)的方式发放高业绩提奖;2. 中高管理层员工基本来自基层员工提拔,公司更注重培养内部员工成为管理层;3. 每月团队奖等评选,获团队奖的员工均可获得丰富的现金奖励;4. 公司会经常组织丰富的团队活动,如员工聚餐、K歌、旅游、爬山郊游等;5. 国家法定节假日及带薪年假;春节带薪假长达15天;6.冲刺目标达成后免费国外游。7.不定期地邀请台湾著名设计师做资深设计讲座。-------------------------------------------------------------------------------------周末双休 带薪年假 牡丹国际 年终双薪 牡丹官网 年终分红 人才推荐奖 加班补贴 交通补贴 出差补贴 住房补贴 通讯补贴 餐饮补贴 采暖补贴 高温补贴 节日福利 专业培训 股票期权 立即上岗 免费班车 弹性工作 补充医疗保险 补充公积金 补充养老保险 定期体检 员工旅游 出国机会 年终奖金 季度奖金 团队聚餐 每年多次调薪 落户办理 免息房贷 全员持股 子女教育津贴 子女保险 家人免费体检 家属免费医疗 外派津贴 电脑补助 油费补贴 职位津贴 配车 不加班 科研奖励 在职研究生 健身俱乐部 探亲假 母婴室 做五休二 做六休一 做一休一 包吃 包住 包吃包住 无试用期 工作服 夫妻房 全勤奖这些,可能全都是你所想要的!都给你?那是魔幻超现实的!要不要过来跟我们人事部呆萌的小姐姐谈谈人生?她,可能会开启你不一样的脑洞哦!嘿嘿嘿!!!设计界的各路大咖们!!!室内 装潢 装饰 装修 助理空间设计 软装设计 家装设计 装饰设计 室内效果图 室内设计 装潢设计 室内装潢室内设计师 装潢设计师 室内外装潢 装饰设计师 家装设计师 装修设计师 室内装饰设计师 方案设计师 装潢设计师 工装设计师 景观方案设计师 园林设计师 设计师助理 助理设计师首席设计师 资深设计师 高级设计师 主笔设计师 主创设计师 主案设计师 主任设计师 逼格够够的大侠们!躁起来吧!!!-------------------------------------------------------------------------------------

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