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火狐狸服装批发城 会计 前程无忧代招聘 西安-雁塔区 3-4.5千/月 09-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

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卖场收银员 广州欧思逸文化发展有限公司 上海-杨浦区 4-7.6千/月 09-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

任职要求:1、在收银区域提供客户服务,如核对价格、退款、保留货品、库存检查、销售票据、礼品兑换、会员管理等;2、领取、使用、管理和归还收银备用金,负责收银款项的安全管理与盘点;3、妥善保管并确保收银系统在营业中的正常运行,包括发票机、POS机、电脑系统及店铺其它设备,如麦克风、音乐播放器、传真和复印机等;4、制作、打印、核对收银相关凭证,汇总收据、发票,编制相关报表;5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计处,按要求将各种数据传送到总部;6、熟练掌握收款、退货等各项流程;7、负责接听店铺来电,注意礼貌用语;8、其他店铺相关的行政工作及上级领导交办的其他任务。任职资格:1、大专以上学历,二年以上收银管理工作经验;2、头脑灵活,具有高度的敬业精神及团队协作精神;3、吃苦耐劳,能承受较大的工作压力。我们将为你提供:1、完善的培训体系(入职培训、团队管理培训、零售业务管理培训、店务管理培训);2、具有竞争力的薪资(根据不同城市);3、通过努力改变人生的机会(每年至少两次职业晋升的机会,获得薪资晋升机会);4、明确的职业发展通道及广阔的职业发展空间;5、工作满一年后享受带薪年假。

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财务主管 广州市粤盛工贸有限公司 广州-黄埔区 4.5-6千/月 09-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;5、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。任职资格1、财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历,有注册会计师资格者优先;2、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。

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客服/收银员/现金办文员 上海绿地优鲜投资控股有限公司 上海-黄浦区 3-4.5千/月 09-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、负责为顾客提供发票,退换货,礼盒包装等服务。2、负责办理顾客的会员卡。3、负责为顾客沟通协调工作。负责服务台区域的清洁卫生标准。4、负责营业结束后款项日结,每日盘点现金等。5、负责超市现金的管理,包括大钞兑换,零钞发放,收银款及其他款项统计任职要求:1、有客服接待、收银的相关经验2、良好服务意识

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收银员 东海县千庄商贸有限公司 连云港 2-3千/月 09-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作地点:千庄连锁超市高凡店 拟招人数:100人,半天班 一、岗位职责: 1、负责顾客收银结算工作; 2、关注档期活动,为顾客提醒换购等优惠活动; 3、负责收银区域的卫生清洁工作; 4、收银设备的检查与维护; 二、任职资格: 1、年龄18-35岁,初中以上学历,160cm以上; 2、有一定的计算机基础,有相关经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,性格温和,吃苦耐劳、有责任心。 三、薪资:2600-3500

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Management Trainee 店铺管理培训生 (Bershka) Bershka 深圳-福田区 4.5-6千/月 09-25

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

公司介绍:INDITEX作为世界最大的时装零售公司之一,在欧洲,美洲,亚洲和非洲的90个国家/地区拥有7000多个门店。除了旗下最大的零售连锁 品牌Zara 之外, INDITEX还拥有另外7大品牌:Massimo Dutti / Pull&Bear/ Oysho / Bershka / Stradivarius / Zara Home /Uterqüe。此外,集团还拥有100多家从事纺织服装设计,生产和销售等相关业务的企业。INDITEX公司以其创新和灵活为基础的独特管理模式,凭借其对时尚的洞察和理解 —— 创意的设计,高品质和对市场需求的快速反应 —— 迅速打开了国际市场,并形成了集团卓越的商业模式。INDITEX集团拥有超过150, 000名员工,并且其中一半的员工在西班牙以外的各个国家工作。INDITEX的企业文化是以团队协作,坦诚沟通和高标准要求为特征的。这些准则都是基于企业员工对于客户满意度的承诺。INDITEX提供给员工一个动态及国际化的工作氛围以尊重员工的想法。INDITEX注重员工的工作稳定性,提供培训及内部的晋升机会。职位名称:店铺管理培训生汇报线:部门经理主要职责:     作为INDITEX 店铺管理培训生,您将根据公司制度保证店铺的正常运营和销售,负责店铺货品的经营,人员管理及培训,维护良好的店铺形象及客户服务水平。职位要求:1.大学及以上学历应届毕业生;2.热爱时尚,充满活力;3.擅于沟通,乐于助人;4.乐观向上,不畏挑战;5.具备良好英文沟通能力;6.寻求快节奏站立工作模式。薪酬福利1、市场上具有吸引力的薪资待遇、带薪年假,按国家和当地的规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。2、完善的店铺培训计划和内部晋升机会

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Responsible 店铺主管 (PULL&BEAR) Pull&Bear 深圳-龙岗区 4.5-6千/月 09-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

Job Position: Responsible职位名称:店铺主管REPORTING TO: SECTION MANAGER (Deputy Manager)汇报线:部门经理We are keeping an ambitious expansion plan in China. You have an opportunity for a fast career, you will join us at RESPONSIBLE level and we will be looking to develop you quickly into a section manager, department manager or store manager. Our value is the internal promotion; we believe if you are potential we can develop your skills to achieve a managerial position.在Inditex中国,我们正在飞速拓展。你将有机会以店铺主管级别的职位入职,并获得快速的职业发展,你将有机会在后续的职业生涯里晋升到部门经理、副店长以及店长的职位。我们鼓励组织内部晋升,我们相信你有足够的潜质提升你作为管理者角色的技能。MAIN RESPONSIBILITIES:主要职责:Product management: suiting collections to customer's tastes, making orders, returns, ranges, invoice control (incidents) and dealing with complaints. Also responsible for fitting alarms, fitting garments on hangers, folding, stacking, replacing, attending to alterations and orders, and carrying out the inventory for the section.产品管理:根据顾客的偏好调整商品的系列和种类、商品陈列顺序和区域管理、商品折叠管理、商品返仓管理、商品防盗管理、商品库房陈列管理、商品转移管理以及协助销售数据管理等。Image: setting up and coordinating garments; controlling the image of the section.形象管理:产品陈列及店铺的形象管理。Personnel management: helping the manager in selecting staff to work in the section; evaluating and communicating impressions with the manager; training and motivating the staff in their section; helping the manager organize timetables, holidays, sales periods and bank holidays.员工管理:协助经理为员工安排工作;培训并激励分管区域的员工;协助经理进行团队工作时间/休假安排。REQUIRMENT:职位要求:Affinity with the product: able to identify with collections;熟悉公司产品;Ability to co-ordinate;具备陈列管理的能力;Working with customers: enjoy dealing with customers' needs;善于处理客户的需求;Qualities for leadership, communication and teamwork;具备团队领导力、杰出的沟通能力和团队合作能力;Speak English & Mandarin.能使用英语和普通话进行口头沟通和书面阅读及写作。

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运营主管(4697) 完美院线 江门 3-4.5千/月 09-25

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

负责影城营运现场管理。执行卖品方案、排班并控制人工成本;追踪员工培训、考核员工日常表现,保证现场工作流程、保证对客服务标准的执行和各项品质全面展现。 1、对营运经理负责,保证影城/影院营运现场的正常运行; 2、执行影城/影院的经营方针,完成各项任务和指标,合理排片遇特殊情况及时调整,并将工作进展情况上报部门经理; 3、负责影城/影院的服务管理工作,监督所属各岗位执行服务规范; 4、负责影城/影院所售商品的采购,随时掌握商品销售情况并做出调整; 5、与市场部密切配合完成影城/影院及影片的宣传推广活动; 6、掌握员工思想动态,开发员工潜能,不断激励调动员工积极性、创造性; 7、严格执行影城/影院的各项规章制度,在影城/影院经营期间内,对影城/影院各岗位,如:售票、检票、巡场、卖品、放映等岗位进行巡视,发现问题及时处理并做好记录工作; 8、监督检查岗上员工的工作表现,给出奖惩意见; 9、及时向员工传达影城/影院运营政策,合理安排、调配使用一线员工; 10、妥善处理顾客投诉,对影城/影院的突发事件进行及时、果断的处理,做好观众意见收集、整理、上报工作; 11、对一线岗位提出的物品领用计划严格审核,防止浪费。做好每天的运营结算工作,发现问题及时上报; 12、填写值班日志,记载当日的经营情况、服务管理情况及当班处理的事与问题,同时,写明处理结果及有待继续查处的问题; 13、负责影城/影院员工的上岗培训工作;

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收银主管 成都拓元文化传播有限公司 成都-龙泉驿区 3.5-4千/月 09-25

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责描述:1、 协助收银经理处理日常工作,做好部门员工排班计划;2、 新员工入职培训的安排/落实/试用期转正的审核;3、 负责本部门各项业务操作符合公司的流程和制度;4、 专业知识的培训/效果考核/合理安排每日员工出勤时间及作息调整、实施;5、 保持与员工的良好沟通,领导和激励员工建设积极向上的团队,计划并实施对直接下属的目标管理,培训、指导帮助下属自我提升,并培养本岗位接班人;6、 负责部门设备、设施等资产的管理及安全,指导员工合理使用和维护各项设备,确保使用安全,提高设备的使用效率,落实各项节能措施。入职要求:1、35岁以下、大专及以上学历,男女不限,一年以上相关商场总收经验;2、 熟悉收银台、服务台及大宗客户接待等工作内容,具有良好的协调沟通能力;3、 能适应倒班工作,有良好的心理素质,客户服务意识强。4、 具备识别真假币和鉴别真假支票的能力;5、 具备与收银工作有关的财务知识;办公软件熟练、擅长各类数据报表处理;6、具有良好的计划、沟通、协助和组织能力,有一定的抗压能力。上班时间: 8:00-22:00 三班倒

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盒马鲜生-收银客服主管(未来中心) 上海盒马网络科技有限公司 成都 6-8千/月 09-25

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.熟悉公司客服部门流程及要求2.负责来电来访客户的接待,并高效处理各类客诉案件3.积极主动反馈各类客诉处理中客户的建设性建议给相关部门4.跟进客诉案例记录、处理、反馈、追踪及结案工作,分析售后案例,提出改善建议5.负责本部门员工的管理及考核任职要求:1.3年以上客服相关经验2.熟悉客服部门的各种考核评判指标,具有优秀的客户处理经验和技巧3.品貌端正,性格随和,有极强的对外沟通协调能力4.语言组织能力强,具备一定的文字撰写能力,可独立撰写各项公文5.有相关管理经验者优先6.有大卖场相关经验者优先盒马给你的福利:1、 法定假日上班三倍工资2、 12天/饭贴3、 通过试用期可报销办理健康证的费用4、 根据工龄不同享受带薪年假5-10天5、 盒马正式员工推荐朋友入职盒马可根据录用职位享受200-2000的内推奖金6、 丰富的员工关怀+员工文化活动7、 盒马大学完善的培训体系8、 内部竞聘制,1年内多家店的晋升机会

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