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人事行政专员 青海立方信息科技有限公司 西宁 2.5-4千/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:一、行政1、组织进行公司流程制度管理工作(包括:流程建设、制度管理、制度完善、监督监察等)。2、组织进行公司会务外联管理工作(包括:会务管理、活动管理、文书文稿、公共关系、宣传文体等)。3、负责公司文印资质管理工作(包括:发文公告、印鉴管理、资质升级及办理、信息管理等)。4、负责公司行政及相关档案资料管理工作(包括:档案和合同管理、资料管理、公司资质及企业证照、印章管理等)。5、负责制定公司办公资产采购计划,并执行采购及分配管理工作(包括:资产管理、采购领用、办公设备用品管理等)6、负责公司内控监督检查及会议决议执行情况督办等工作。7、负责公司办公环境卫生、规章制度执行、日常工作纪律管理工作。8、负责公司行政专员、商务、库管人员及工作的统一管理工作。9、协助各部门办理所需事项;二、人事1、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;?4、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、文秘、公关、汉语言文学、行政管理、人力资源管理等相关专业大专及以上学历;2、有行政、人事管理工作经验者优先;3、优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力;4、熟练使用办公软件、办公自动化设备;

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销售顾问(驻奔驰4S店) 香港百孚洋行中国有限公司上海代表处 西宁 1-1.5万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

任职要求: 1. 形象要求: 相貌端正、气质佳,有亲和力、年龄在24岁—30岁之间 2.教育背景: 本科或硕士 3.工作经验: 具有三年以上高端汽车品牌销售或奢侈品产品销售者优先 4.工作内容: 负责德国汉威全系产品在高端汽车品牌4S店内的销售工作我们的要求: a具备一定的商务礼仪知识; b.普通话准确流利,有内训师经验者优先 c.具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; d.性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力。 5.态度: 人品端正,爱岗敬业,工作态度细致、踏实,能吃苦耐劳,理解并认同企业发展和管理理念,有正确的价值观和道德心。

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销售管培生(西宁) 浙江我武生物科技股份有限公司 西宁 6-8千/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

培养方向:公司高管为导师,于上海管理中心学习医药市场运营管理并于市场实战学习一年后,最终成为各城市区域的销售管理干部。任职要求:1、本科及以上学历,药学、医学、生物学、市场营销等相关专业优先;2、敢于接受挑战,希望在医药营销行业有所作为;3、具备优秀的语言沟通表达能力,吃苦耐劳,能承受较大的压力;4、有良好的市场拓展能力,有相关营销经验、社团领导经验优先。

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高级客户经理 上海中信信息发展股份有限公司-华亭 西宁 1-1.5万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、以项目销售为主,完成年度个人销售目标,严格执行公司各项市场销售制度;2、负责维系公司行业客户,通过客户拜访和客户活动等,做好客户关系维系工作;3、负责公司行业高端客户的开发,独立进行商务谈判、应标、签署销售合同等事务;4、负责建立客户数据库,对客户信息进行跟踪和分析。任职要求:1、大专及以上学历,计算机、市场营销等相关专业;2、3年以上销售工作经验,有政府项目销售工作经历者优先;3、性格外向,具有较强的沟通和语言表达能力,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;4、具有一定的客户资源和客户关系,能适应出差。

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司机团队经理 深圳市易和意互联技术有限公司 异地招聘 8-10万/年 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位信息1、主要是代驾司机的招募,团队建设工作,具备直接管理100人以上代驾团队的优先!2、协助公司管理、处理代驾司机日常问题。3、协助公司对代驾司机的培训工作。4、协助公司不定期回访代驾司机及抽查代驾司机的相关服务。5、协助公司不定期组织代驾司机的相关活动。有意者、有能力者请直接下载“信的”,加入QQ青海群(群号:468145902 )直接加群! 直接加群! 直接加群!(因招聘人员太多,直接在群里一起沟通)信的“18共享”计划——代驾司机团队经理加盟计划“信的”宗旨:整合优化出行资源,节能增效,推动绿色低碳出行理念,发展共享经济新模式。2018年公司在坚持“创新、协调、绿色、开放、共享”新发展理念的指引下,提出 “18共享”计划拟在全国范围内限招1万名代驾司机团队经理。携手公司发展,共享发展红利!在此诚邀社会各界有志之士加盟!招募期限:2018年1月1日-至2019年1月1日一、团队经理需要做什么?(招、引、管)1-以公司名义代理招募代驾司机(代驾司机不限区域,无人数限制)。2-引导代驾司机在平台注册,并帮助其熟悉相关业务流程。3-协助公司对代驾司机进行日常管理,不定期向公司汇报工作情况。二、团队经理申请条件(三不限、两优先)不限年龄、不限性别、不限行业从事过代驾工作经验者优先!代驾司机人脉资源丰富者优先!三、团队经理收益(提成高!收入多!按时结!)1-团队经理提成:3% (招募团队收入总额的3%)3-结算方式:每月按时自动汇入团队经理账户(信的平台)4-团队经理设专用账户,享有后台查看权限,仅限于其招募代驾司机人员,招募的代驾司机接了多少单,每单费用多少、一目了然。大中小城市团队经理月收益预测表城市等级 团队人数 人/天单数 单笔收入 周期 交易总额 提成比例 月收入一线城市(北上广深) 100 2单 100元 30天 60万元 *3% 1.8万元二线城市(省会城市) 100 2单 60元 30天 36万元 *3% 1.08万元三线及以下(其他市县) 100 2单 40元 30天 24万元 *3% 7200元兼+职做!无需资金投入!终身受益!惊喜不惊喜,名额有限,还在等什么,马上行动起来!团队经理任职周期:3年(3年协议期满后,自动续签。)四、公司平台实力与优势1-多位具有20年深厚实战经验及丰富人脉资源的大咖带队! (领导强)2-专业的运营开发管理团队,全方位提供技术运营支持! (技术牛)3-雄厚的资本实力保障,多家投资公司鼎力相助! (不差钱)4-完善的线上平台,人性化的代驾功能,满足多种个性化的出行需求!(平台好)五、团队经理申请流程1-下载、注册信的平台,进行实名认证,进入团队经理申请页面,按流程申请。2-等待公司审核通过!(2个工作日内)3-通过审核,正式成为团队经理。团队经理招募代驾司机注意事项:一、代驾范围:酒后代驾、商务代驾、旅游代驾、长途代驾等二、代驾司机基本要求1、年龄:25-55周岁;2、驾龄:3年以上驾龄,驾驶技术熟练;3、准驾车型:C1及以上;4、身体健康,品行端正,语言表达清晰;5、无犯罪纪录、吸毒史、精神疾病史等安全隐患因素,公司会作背景纪录筛查;(符合以上要求的司机,可以直接下载“信的”,完成注册。)以上说明,如有疑问,请拨打公司电话+86 755 86700 115

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行政文员 中国民用航空青海安全监督管理局 西宁 3.2-3.5千/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:政府机关|公司规模:少于50人

岗位职责1、普通工作人员职位,处理电子政务公文流转;2、行政公文的撰写;3、负责档案管理;4、负责各类会务的安排工作;5、协助领导对各项行政事务的安排及执行;6、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、中文或相关专业本科以上学历;2、两年以上相关工作经验;3、具备一定的行政公文写作经验;4、工作细致、认真、有责任心,较强的文字撰写能力,较强的沟通协调以及语言表达能力;5、熟练使用office办公软件及自动化设备,具备基本的网络知识;6、需要政审;7、两个月试用期,试用期工资2000+;8、不包住宿;9、可先将简历发至494885024@qq.com。

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文员/经理助理/销售统计 青海高原特色资源开发有限责任公司 西宁 2.5-3.5千/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1、接收客户订单并及时登记处理。2、确认订单后,做好发货的前期准备工作,保证后续工作的顺利进行。3、协助仓库解决发货过程中出现的问题,确保产品及时发出。4、协助财务与客户进行往来对账业务。5、了解应收货款回款情况,对逾期未付货款跟进。6、负责公司对外的快递业务,登记发出样品的品名、数量。7、查询并跟进已发出的邮件,确保及时到收件人手中。8、对工作相关单据进行规整并保存。9、完成领导、公司交代的其他事项。职位要求:1.专业不限;2.具备1年以上相关工作经验者优先;3.能与销售代表密切配合;4.工作认真负责,热爱工作。工作时间:1.旺季每周六天工作制,周日休息;淡季每周五天工作制,周末双休。2.旺季早08:30班,淡季早09:00上班。

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公共事务中级专员 广州顺丰速运有限公司兰州分公司 西宁 4-6千/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责搭建甘肃青海两省政府、公共关系资源体系;2、建立优惠政策获取管控体系,统筹外部侵害管控工作;3、负责甘肃青海两省的舆论管控、危机管理及企业形象宣传;4、统筹外部媒体等舆论资源拓展和沟通,开展宣传、危机处理、资源建设等支持工作。任职要求:1、大专以上文化,公共关系管理相关专业;2、2年以上公共事务管理工作经验;3、熟练掌握公共事务理论知识开发公共事务管理工具4、熟练操作WORD、EXCEL、PPT等办公软件;5、组织协调能力和承压能力较强,可以接受出差;6、身体健康,无职业病,无不良嗜好。上班地点: 青海省西宁市城东区顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓并转告,以免受骗!

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业务代表(建筑保温材料) 亚士漆(上海)有限公司 西宁 4.5-6千/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、对所辖区域内项目进行覆盖,并选择目标市场。2、针对选定的目标客户(项目甲方)进行定期拜访,完成CRM机会销量表、信息收集、匹配经销商、打样、投标、中标或未中标的项目服务工作。3、围绕选定的项目目标,开发有竞争力的经销商共同参与项目;围绕选定的项目目标,匹配现有的有竞争力的经销商参与项目。4、通过在项目、经销商拜访中发现客户需求,整合公司三大产品线满足客户需求,承担公司在客户辖区内客户开发、服务等销售工作。5、管理所辖区域内项目、经销商与公司客情关系,调动公司资源保障项目设计、备货、施工指导、客诉、回访等工作,保障经销商开户、培训等工作。6、完成公司或上级下达的销量目标,以及公司或上级交办的其他工作。任职资格:1、大专以上学历, 30岁以下;2、一年以上销售经验,可考虑应届毕业生;3、有建材或快消品行业销售经验优先;4、对销售感兴趣,勤奋、有激情、能吃苦耐劳者均可。

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网络在线语文数学英语老师,一对一在家办公 海风教育-K12 在线一对一 异地招聘 300元/天 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位描述:1、在线一对一小初、高中学科教学工作;2、了解并根据学生学习能力与需求,准备教学计划和课前教案;3、根据学生情况因材施教,提供专业化的、高质量的一对一教学服务;4、激发学生的学习兴趣,培养学生养成良好的学习习惯,掌握高效的学习方法;5、参加教师培训和部门会议,完成主管交付的其他相关工作。 【任职要求】1、 本科及以上学历,师范类毕业优先,接受优秀的应届毕业生;2、 熟悉初、高中课程,学科对口专业优先;3、 学科知识扎实,熟悉初、高中升学考试的形式和内容;4、 具有较强表达力、亲和力,有良好的教学技巧,有相关教学经验者优先;5、 保证周末、寒暑假全天代课,保证良好的网络和基本电脑操作。 【晋升通道】:学科老师-学科教学组长-学科教学负责人-学科负责人【工作时间】:周一到周五晚上、周末全天联系方式:18616202090 滕老师;QQ:790520575

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化妆品市场开拓人员区域经理 天津奥莉天然化妆品有限公司 西宁 3-8千/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

职位描述1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比;2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作;3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护;4、负责所辖区域内的产品线的设定,产品零售价、标价的制订,整体价格体系的维护;5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况;6、负责渠道促销方案的制订7、负责预算、确认渠道客户的各项费用,及时对账、催款;8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略。9、掌握公司产品知识,能够对所辖区域的销售人员进行专业的培训。岗位要求1、大专及以上学历,市场营销或经济、管理类相关专业优先;2、具有1年以上化妆品或快消品行业的销售管理经验者优先,对化妆品行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳;3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;4、Office办公软件运用熟练,尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理;5、能力优秀者可适当放宽要求。

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企划岗 太平洋人寿保险青海分公司 西宁 3-4.5千/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1.制作标书及其它投标事宜;招投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作;2.负责投标文件的编制、整体投标文件的排版、打印、复印、装订等工作,并按规定如期完成标书制作;3.负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递;4.部门其他行政工作。

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美团金服平台-闪付业务部-金融合规 美团点评 异地招聘 0.8-1.5万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

【工作职责】1.负责与当地监管机构建立良好的沟通关系,及时向各地监管机构汇报业务发展情况,并能够准确理解监管要求,及时反馈至公司;2.能够准确分解监管机构的各项要求,结合公司业务发展情况,提出内部合规整改方案,并督促落实,及时规避可能存在的各项合规风险点,保障当地业务的合规发展;3.有较高的合规敏感度,能够结合当地监管的各项要求和公司实际情况,准确预判并及时规避合规风险点,促进当地业务合规发展;4.负责撰写及填报各项报告及报表,并按时完成报送工作。【任职资格】1.全日制本科及以上学历,专业不限;2.三年以上工作经验,有收单经验或反洗钱工作经验优先;3.具有优秀的沟通及谈判能力、人际交往及商务关系维护能力;4.工作认真负责,有极强的责任心。工作地点:候选人应聘具体城市的美团点评办公室招聘城市:上海 长沙 宁波 贵阳 重庆 南宁 昆明 海口 厦门 石家庄 青岛 拉萨 沈阳 太原 呼和浩特 大连 乌鲁木齐 兰州 西宁

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销售工程师(青海) 四川南玻节能玻璃有限公司 西宁 0.6-1.2万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

工作地点:长期派驻青海西宁 任职资格:1、性别不限,22-40岁,大专及以上学历,专业不限;2、1年以上销售工作经验(优秀应届毕业生可放宽);3、良好的沟通协调能力,洞察力强,熟悉营销技巧,具有开拓性;4、较强的适应性,能承受较大工作压力。 岗位职责:1、负责区域销售市场的管理和维护,完成区域销售任务;2、负责区域应收账款的协调和控制,客户关系的维护及开发;3、销售小组团队管理工作。4、善沟通,较强交际能力、销售技巧和开拓性,能承受较大工作压力。 ——福利待遇:1、公司有广阔的发展空间;2、五天八小时工作制;3、年终奖、过节费:公司视经营状况发放;4、高温补贴:每年5至10月发放;5、带薪休假:享受法定假日、婚假、产假、看护假、丧假、年假等,报销休假路费;6、保险、住房公积金:购买社保六险(养老、医疗、大病医疗、工伤、失业、生育)、意外伤害险,法定社保个人缴交部分由公司全额承担个人不需扣缴;购买住房公积金;7、培训及学历教育:提供各种技能培训及学历提升(成教大专、本科),学习培训费用公司报销60%;8、专业体检、员工活动、不定期福利费用等。 工作地点:青海省西宁市城西区同仁路46号万兴大厦1329室本公司有严格规范的证书验证及资历调查!

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酒店开发经理 深圳市维也纳国际酒店管理有限公司 青海省 0.8-1.5万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责区域内酒店直营与加盟项目开发工作(以加盟为主);2、协助招商加盟推介会的举办,完成客户的邀约,负责加盟意向客户的接待、参观工作,对其灌输公司企业文化,加深他们对公司发展前景、加盟优势的了解;3、负责竞争对手研究,收集竞争对手的信息,了解竞争对手的优势和不足,对竞争对手做出客观的分析;4、配合执行酒店集团品牌宣传及维护的相关事宜;任职要求: 1、五官端正,男女不限,年龄25-45岁,学历不限,专业不限;2、素质要求:吃苦耐劳,忠诚敬业,有极强的责任心和自律能力;3、能力要求:口齿清晰,具备优秀的沟通表达能力、项目洽谈能力及团队管理能力;4、经验要求:1年或以上连锁酒店行业开发经验或3年以上地产中介、商业招商、连锁企业拓展、类营销、酒店运营、酒店用品销售、饭店协会等从业经验。5、优先条件:熟悉区域地理环境,储备至少5个以上的项目资源

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青海HRD 牡丹帮众信息技术有限公司 异地招聘 1.4-1.6万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

青海HRD岗位职责:1.全面负责青海分公司的人力资源工作;2.精通人力资源六大模块,按照公司发照需要,构建人力资源体系,制定人力资源计划并执行;3.向公司决策层提供人力资源、人才发展、组织建设等方面的意见及建议;4.人才队伍的建设及人力资源成本的有效控制;5.业务合作伙伴的挖掘,推动当地业务的开展;6.协调、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展,及时处理公司管理过程中的问题和纠纷。 任职要求:1.本科及以上学历,人力资源相关专业;2.青海本地人或者青海附近人,但过往主要工作经验不在青海,在外地从事多年人力资源工作后回青海或者即将回青海,有一定的人力行业资源及渠道;3.年龄30-35周岁;4.非国企背景,人力资源公司地区负责人或中大型外企hr经理出身,7年以上人力资源从业经验,5年以上部门管理经验,10人以上团队管理经验;5.熟悉现代企业管理模式,具备HRBP、COE、SSC团队构建及管理经验者为佳;6.熟悉国家及当地的有关人力资源的政策和法规等。

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驻地人事(西宁) 四川菲玛贸易有限公司 西宁 4.5-6千/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责菲玛专卖店店面的人员团队的组建,前期招聘压力较大。2、经销商门店薪酬制度,考勤制度,绩效考核制度的制定与实施。3、销售团队业务培训,以及新员工培训。4、员工关系管理,直接对整个专卖店的人事业绩负责。5、保持团队稳定,激发团队活力,全盘人事独当一面,直接跟销售团队接触,支持业务发展,偏向于HRBP定位,不再是办公室琐碎的综合管理岗,不喜欢的勿投。任职要求:1、具备人事6大板块专业知识和技能。熟悉招聘和培训流程。2、有较强的沟通能力,协调能力。基本工资+绩效+提成,综合待遇高于市场水平;晋升:此岗位晋升空间大,直接隶属于总部。培养方向:株洲-湖南-华中-全国HRBP

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操盘手 深圳鼎润投资管理企业(有限合伙) 异地招聘 1-5万/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位要求:(满足一条即可)1.有相关金融证书(基金,投顾,分析师)其中一个证书,有在相关金融公司任职履历2.指定合作券商盈利5个点,升级为公司操盘手职位职责:1.公司出资金给操盘手操作2.严格执行公司各项制度,适合短线、中线、长线操作3.根据操盘手操作情况,每月追加资金4.给操盘手包装宣传,撰写文章,直播工作地点:全国工作时间:不限 联系人:罗经理 15818621119 (微信同号)

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人事行政专员 湖北中兴财富金融信息服务股份有限公司 西宁 3-4.5千/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责门店人事行政事务及内部日常事务工作;2、负责落实公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理;3、负责与总部人事行政部工作对接;4、负责门店内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的人事行政服务;5、负责公司行政、采购事务管理,每月人事行政相关报表的制作更新;6、负责门店各部门办公用品的领用和分发工作;7、协助公司门店进行基本的招聘工作;8、公司领导交代的其他事宜。任职要求:1、大专以上学历,工作认真、心思缜密;2、逻辑思维较强,有一定的文字功底,熟练操作办公软件;3、人品端正、性格开朗、能很快融入团队,有人事行政相关工作经验者优先。

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项目经理/安装监督(西宁) 杭州西奥电梯有限公司 西宁 5-8千/月 01-19

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、根据电梯安装计划,进行安装现场的组织和安排,识别工作隐患和风险,采取整改行动;2、管理和考核安装班组,并对安装过程质量进行指导和控制;3、协调项目业主、土建方、监理方关系,及时沟通解决问题;4、考核分包班组安装业绩,对每个工地进行安装满意度调查;5、跟踪并收取安装应收款;6、协助分包班组完成政府部门验收;任职资格:1、大专以上学历;2、电/扶梯安装、服务两年以上工作经验;3、良好的口头及书面表达能力。面试地点:青海省西宁市城西区五四大街37号力盟尚都

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