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卖场经理/店长
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盒马鲜生-烘焙主管(南京夫子庙店) 上海盒马网络科技有限公司 南京 6-9千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1.熟悉烘焙部门业务流程及要求2.负责烘焙部门的日常运营和管理3.负责本部门员工的管理及考核4.安排员工完成部门工作并严格遵从操作规范及质量要求5.监督检查设施设备的维护剂保养,并进行门店库房及物料管理6.预估次日用餐人数,制定生产计划,满足销售需求任职要求:1.3年以上相关工作经验(烘焙类商品的加工与制作)2.具有本科或以上学历,并持有相关职业技能证书3.有相关管理经验,并熟悉业务流程4.具有较强的组织协调能力,工作认真、主动,热爱本职工作5.有较强的成本意识、并熟知相关成本核算方法及成本控制方法6.有大卖场经验者优先盒马给你的福利:1、 法定假日上班享受三倍加班工资2、 餐饮补贴3、 通过试用期可报销办理健康证的费用4、 根据工龄不同享受带薪年假5-10天5、 推荐朋友入职盒马可根据录用职位享受200-2000的内推奖金6、 不定期的激励+各种节日员工活动7、 盒马大学完善的培训体系8、 内部竞聘制,1年内13家店的管理层晋升机会

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服装店长 苏州圣斯克管理咨询有限公司 苏州 0.6-1.2万/月 01-18

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、管理店面销售团队,制定销售任务并考核,带领团队、激励团队达成销售目标;2、营造良好的购物环境及氛围创造,协助销售经理负责店铺管理;3、建立顾客档案,维系老顾客关系,培育顾客忠诚度;4、负责做好货品销售、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;5、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。任职资格1、大专以上学历,市场营销、服装设计等相关专业优先;2、3年以上的服装行业店长,或以上级别的管理经验;3、目标感强,调整能力强;4、具有良好的表达沟通能力和学习能力,能承担一定的工作压力。联系电话:18013552116

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直营部运营经理 德善(香港)资本控股有限公司 广州-黄埔区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

本岗位隶属于德善集团旗下德赞餐饮子公司直营部;直属上级:市场总监;企业优势:集团化企业平台,具备强大的产品研发能力、品牌策划推广能力和渠道拓展能力,员工人数3000余人,年销售额近10亿。岗位职责:1、支持并辅导所管辖合作样板店的日常运营工作,提供店面运营服务;2、通过合作样板店的渠道,对外招商,并定期辅导店面提升招商效果,对各合作样板店招商结果负责;3、协助制定店面运营标准并持续优化店面整体运营;4、和集团各部门,子公司部门保持良好沟通,从而推动所负责业务的顺利开展;5、协助直营部其他事宜。任职资格:1、28-35岁,全日制大专或以上学历,性别不限;2、3年以上餐饮行业店面运营管理经验,1年以上店面经理职务经验;3、有连锁品牌运营经验优先;4、工作责任心强,具有良好的沟通,协调能力,较强的组织领导能力,能够适应出差。其它您所关注的信息:1、工作地点:广州市黄埔区科学大道181科学城商业广场A4-2楼;2、工作时间:8:30-17:30,单休制;3、生活保障:可免费提供住宿和中晚餐;4、办公环境:办公面积1000-2000平米,时尚/干净/宽敞/舒适;5、社保五险:为您购买养老、医疗、失业、工伤、生育保险。

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店长 瑞金市象湖镇铭尚集成墙面商行 赣州 4.5-6千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

岗位职责1、带领店员完成店铺营业指标,收銀,记录,盘点,账目核对等工作;2、营业数据的统计、整理、分析,编制报表并按时提交给相关人员;3、按公司要求维护店铺及货品陈列、培训管理店员;4、建立和培养团队,管理店员及任务分配;5、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、高中及以上学历,普通话流利;2、有2年以上店长管理经验,家装行业优先;3、性格活泼开朗、表达能力强,善于沟通,具有较强的沟通能力及交际技巧;4、懂得运用销售技巧提升业绩,具有良好的。

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连锁门店店长 广州白马信息科技产业有限公司 深圳 5.5-8千/月 01-18

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 全面负责所属门店的整体运营管理工作,保证门店的日常营运运作顺畅;2. 保障门店的客户服务水平,推动门店销售业绩提升;3. 保障门店按照公司要求进行标准化运作;4. 管理控制运营成本,使门店的利益最大化;5. 协助进行对区域门店销售情况进行分析并总结,提出改进和完善建议;任职资格1. 责任心强,踏实肯干,有较强沟通交流能力;2.有零售门店,连锁门店管理经验优先;3.年龄20-42岁,身体健康深圳门店地址:1.深圳南山区望海路1088号海韵嘉园2.深圳龙华区龙华新城新区大道润达圆庭(鹏润达环球服贸广场)

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润康羽毛球馆(雅居乐店)运营专员 广州泉眼体育运营管理有限公司 广州-番禺区 3.6-3.9千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.负责球场日常事务管理;2.负责监督场馆运营系统的正常规范运行;3.负责核算每天经营数据报表;4.为球友提供高端优质的服务。岗位要求:1.中专及以上学历,熟练使用word、excel等常用办公软件;2.五官端正,普通话标准、流利;3.有良好的沟通及协调能力;4.勤奋敬业,认真细致,工作责任心强;5.热爱体育行业者优先考虑。我们的福利:高薪+奖金+补贴;入职即购买五险;入职半年即可享受年假;法定节日享受3倍工资。上班:上六休一,分白、晚班,白班:9:00~17:00,晚班15:00~闭馆

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店长-StoreManager-浦东嘉里城(急) 上海哲雄母婴用品有限公司 上海-浦东新区 4.5-6千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

店长-上海浦东嘉里城(急)职位描述:1.全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施。负责直营店的日常工作,对员工进行考勤、考核、监督及日常工作表现,激发导购工作热情,及时向部门经理反映员工动态并对员工进行培训及思想沟通工作。管理店面及商品卫生、店员服饰卫生等;2.店铺的货品管理,包括陈列、价格价签、配送、损耗等工作;负责盘点、对帐、帐簿制作、商品交接的准确无误;3. 解决顾客的投诉、协助部门经理与所在店内或外界的沟通与协调;4. 有效提升产品形象、执行总部下达的各项任务。调节店内购物气氛,依据品牌的特色和风格执行销售策略,定期促销,增加销售;5. 了解周围品牌的产品情况及销售情况,登记并提供每天销量及店内客流量资料;6. 总结每周销售情况,及时调整货品场景陈列。7. 协调好各方面关系,保证订单及时、准确发放8. 日常工作汇报:不定期向管理层汇报店面情况;任职资格要求:1.25-40岁,大专及以上经济类专业,英文流利,熟练使用办公软件;2.有三年外资或国际品牌零售业或服务业工作经验,包括一年以上主管岗位;3.熟悉店面日常运作流程,能够独立并带领其他店员出色完成任务;4.具备较强的店铺管理能力、业务能力和部属带教能力,良好的导购培训、管理和激励能力;5.优秀的店铺管理和促销现场管理能力,良好的客户沟通与谈判能力;6.具有良好的操守和高尚的道德,有较强的凝聚力、向心力和亲和力;7.较强的数据分析和计划提案能力,良好的服务意识和技巧,优秀的中英文口语表达能力。我们将提供:1、国际化母婴零售业的专业培训2、广阔的晋升和发展前景3、完善的薪资福利待遇体系:底薪+高提成4、签订正式劳动合同5、按国家政策缴纳社会保险、公积金工作地址上海市浦东新区花木路1378号浦东嘉里城L209b请将简历发送至:hr@lollipopchina.com如需了解更多详情,请登录www.lollipopchina.com联系方式:公司名称:上海哲雄母婴用品有限公司公司地址:上海闵行区恒南路688弄11号101公司主页:http://www.i-lollipop.cn/Store ManagerLollipop is seeking to enlarge its dynamic team with great sales staff. We are proud of in providing a neat, elegant, and challenging working environment.RESPONSABILITIES- Welcome customers in the shop, answer their inquiries- Sell products, make additional sales- Record sales, wrap items- Restock shelves and make sure merchandise is presented neatly with prices- Organize the storage room- Manage the stores, plan and finish the monthly sales objective with the whole team.- Training the staff regularly according to the requirements- Store inventory, restock ordering,shipping tracking- Deal with customer complaints with good mannerSKILLS- Chinese native- Excellent English speaking skills- Energetic and passionate- Ideally good looking, dynamic and smiling woman who loves being in contact with customers- Reliable, efficient, flexible, easy-going + like team-spirits.- Store manager working experience in western company prefered- Willing coach and lead big sales team to achieve sales target and to be success.CONDITIONS- Full timeWe will cover security for the emplyees.For successful candidate, a bright career development and rewarding package you will be reward.WHENAsapYou can send your Chinese and English CV by email to: hr@lollipopchina.com有意者,请将您的中英文简历发至以下邮箱hr@lollipopchina.com并注明获得此招聘信息的来源。收到简历后,我们会尽快通过电话联系到合适的候选人进行面试。http://www.i-lollipop.cn/

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电子产品销售(保底5K+提成奖金) 深圳市吉野电子科技有限公司 深圳-龙华新区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

关于岗位: 1. 工作自主性强——有自主创业经历、从事自由职业,网络销售经验,做过微商、淘宝者优先考虑。 2. 意向客户找你——工作无需打陌生电话,负责公司平板电脑产品的网络宣传、推广和销售。 3. 销售持续稳定——工作自主性强,发挥空间大,销售渠道、销售模式多样。 4. 培训即时开单——如果你是有网销经验者或者无经验领悟力强者,入职培训即刻上手销售,当天开单当天拿提成。 入职前三天培训考核期,顺利通过入职拿无责任绩效保底5000元/月,周周得牡丹官网500-1500元,超额业绩提成拼实力!优秀者均月入1-3万。我们不需要靠底薪过日子的销售员,我们需要的是冲着月薪过万、满额奖金来的销售精英、创业合伙人! 公司福利: 1. 公司提供食宿(伙食为四菜一汤,住宿为2-3人空调间)。 2. 上班环境优雅,氛围轻松,工作环境为花园别墅,水果茶点午间茶歇。 3. 公司为员工购买牡丹国际。 4. 每月不定期员工聚餐及户外活动安排。 5. 法定节假日根据国家规定安排休息,并发放节日礼品。 工作时间: 周一至周五早九点晚六点,周六下午4点下班,周日休息。 联系方式: 公司固话:0755-23735009 手机:13332970800(龙小姐) 根据个人能力,公司给予最大的个人公司给予最大的个人发展空间,与公司共成长!

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零售店长 全爱工匠 上海-静安区 6-9千/月 01-18

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、全面负责门店管理工作,执行公司各项规定,保证门店各项工作符合公司规定,工作流程须规范;2、负责达成公司下达的门店销售任务,每日将目标数据化,告知门店讲师;3、负责盘点、管理门店货品库存及工具、原材料库存,保证门店库存周转期符合公司下达的库存周转期指标;4、管理好门店售后保证顾客满意度并发展及维护VIP客户;5、全面负责门商品及相关物料的订货、补货、上货、退货、维护、调配、换货等工作;6、负责门店货品陈列及展示工作;7、负责门店相关资料、报表制作及上传;8、负责门店人员的招聘、入职、劳动合同签定、培训发展、离职、考勤相关人事手续办理;9、每日需给门店人员开会明确销售目标、工作任务。10、关注店铺及周围事物的变化、客群变化、品牌变化,积极与上级领导沟通。11、了解店内所有设计师知识,并定期培训门店老师。12、优化门店工作流程,随时提出改善建议给到公司。职位要求:1、大专及以上学历,5年以上门店管理经验,珠宝行业工作经验优先2、具分析及判断力、处事忠诚可靠;3、良好的沟通及协作能力,成熟督导及管理技巧;4、与上级沟通顺利且密切。5、以客为本,了解市场及顾客的需要;6、具备良好的货品及人事管理概念;7、具备全面的产品知识。

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药店店长(国有企业 包住宿 牡丹国际) 上药控股珠海有限公司 珠海 0.6-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:少于50人

岗位要求1、制定药店销售策略计划,进行采购管理;配合总部的各项营销策略的实施,执行总部下达的各项任务;2、负责药店内药品货架陈列管理,确保货品、价格牌、样品等陈列符合公司要求;负责店容店貌维护、清洁和美化管理;3、负责门店人员排班和出勤管理,确保店内正常运作;4、负责药店内服务管理,提高药店服务质量;5、负责药店内财务与帐务工作的管理;6、监督店内管理制度实施,推动质量管理,确保店内工作活动符合质量要求7、负责保卫、防火等安全管理;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;9、负责对店员的培训教育。任职资格1. 大专以上学历,管理、营销或医药相关专业;2. 具有药师/执业药师资格证者优先考虑;3. 3年以上药店管理工作经验,掌握药店管理知识,具有较强的业务管理能力;4. 了解国家相关法律法规,熟悉零售GSP要求和质量管理体系的建立;5. 较强的团队管理能力和沟通能力;6. 具备较强的创新意识及客户服务意识;7. 熟练掌握office办公软件。

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区域主管 I.T(香港高级品牌服饰连销集团) 南京-鼓楼区 0.8-1.2万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

工作职责:-贯彻公司及品牌形象-区内各店铺的日常运作管理、产品销售、顾客服务-区内各店铺的人事管理-执行公司对品牌的陈列指引要求:-大专以上学历-具备5年以上有关服装零售管理经验,及具备最少有3年区域经理经验 (具服装连锁店经验者优先考虑 )-对时装有浓厚的兴趣,及具有潮流触角-懂基本英语及基本计算机操作-能具有独立工作能力、有团队合作精神、高度工作责任心及良好的沟通协调能力-请将近照一并递交负责i.t杭州、南京、苏州店铺营运管理,适应出差,常驻地南京。

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保底4000 招销售顾问 西安市未央区炜业计生用品生活馆 西安 0.8-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

西安桔色成人旗舰店是西安唯一倡导健康生活的成人用品销售商店,诚信、担当、执行是我们的企业文化,诚聘优秀销售顾问薪酬福利:保底4000底薪 + 高提成 + 销售奖励+排名奖金(月收入可达10000以上,多劳多得,上不封顶),带薪年假、婚假、培训、旅游,假日补贴,年终奖,七级晋升空间,根据员工住址就近店面分配。工作时间:10:00--24:00,上一天休一天岗位职责:坐店销售,没有风吹日嗮。也没有人多的喧嚣,每天接待顾客不超过15人,工作非常轻松,我们的服务对象是中高端时尚的顾客。任职资格:年龄: 25-35周岁 形象好气质佳(有经验者可适当放宽)工作经验:具有奢侈品、珠宝首饰、美容、保健品、药品、汽车、房地产等中高端品牌店铺,有成功经历者优先录用。联系电话:17795917130 只要你对生活有足够的热情,渴望全力工作以提高生活质量的,只要你的执行力绝对地雷厉风行!那就来加入我们吧!欢迎咨询,欢迎推荐!

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健康食品门店导购店长 上海禾健营养食品有限公司 上海-静安区 4.5-6千/月 01-18

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、通过有效地工作规划,费用控制,销售技巧和服务,直接负责确保店铺能够长期持续的完成销售指标,关键绩效指标和盈利目标2、在符合公司的品牌价值,和服务标准的前提下,向顾客提供优质的客户服务3、负责店铺员工的培养及发展员工,并达成高效的工作效率4、负责店铺库存管理及安全意识,具有高度的防损意识岗位要求:1、相关工作五年以上经验,大专及以上学历,电脑操作熟练2、有积极主动,优秀的团队合作精神3、良好的沟通能力和人际交往能力,及较强的领导能力4、优秀的培训教练能力5、极强的工作执行能力及自主工作能力

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督导专员 成都好士多超市有限公司 成都-高新区 4-5千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

督导专员:1.负责编制门店店长的绩效考核指标,并定期进行绩效考评;2.负责连锁便利店月度销售目标的制定和解释; 3.负责督促店长执行门店6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全);  4.负责组织、参加店长会议,宣导公司制度,并检查执行结果; 5.通过巡店等形式及时发现店面运营的问题并及时进行反馈。任职资格:1、大专以上学历;2、具有创新、乐观积极的态度和团队合作精神;3、熟练使用各种办公软件;4、爱岗敬业,善于沟通与协调,做事公正严谨,有高度责任心;5、有相关从业经验,懂便利店或超市运营;6、男女不限,家住城南最好。如有疑问,也可致电15882071888

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MAX&Co店长助理 牡丹金美仕贸易有限公司 成都 01-18

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位描述;1.协助店长管理专卖店各项运营工作,督导员工日程工作;2.协助店长处理店铺账务等店务细节工作;3.协助店长进行员工培训,激励员工完成销售指标岗位要求:1、25至30岁、高中(中专)以上学历;2、五官端正、口齿清晰、具有最少一年以上高档服装行业销售经验;

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Responsible 店铺主管 (ZARA) ZARA 长沙 5-7千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

Zara opened its first store in the coastal town of A Coruña in the northwest of Spain in 1975. Zara has over 2,100 stores strategically located in leading cities across 88 countries. Zara's designers and customers are inextricably linked. Specialist teams receive constant feedback on the decisions its customers are making at every Zara store. This feedback inspires Zara's creative team which is made up of over 200 professionals.1975年,Zara在西班牙沿海城市拉克鲁尼亚开设了第一家店铺,至今Zara已经有超过2100家门店位于88个国家的主要城市。Zara的设计师和顾客紧密相连,专家团队定期收到每家店铺的顾客反馈,这种反馈激励着Zara超过200专业人士的创意团队更快地做出时尚并贴近顾客需求的服装。Job Position: Responsible职位名称:店铺主管REPORTING TO: SECTION MANAGER (Deputy Manager)汇报线:部门经理We are keeping an ambitious expansion plan in China. You have an opportunity for a fast career, you will join us at RESPONSIBLE level and we will be looking to develop you quickly into a section manager, department manager or store manager. Our value is the internal promotion; we believe if you are potential we can develop your skills to achieve a managerial position.在Inditex中国,我们正在飞速拓展。你将有机会以店铺主管级别的职位入职,并获得快速的职业发展,你将有机会在后续的职业生涯里晋升到部门经理、副店长以及店长的职位。我们鼓励组织内部晋升,我们相信你有足够的潜质提升你作为管理者角色的技能。MAIN RESPONSIBILITIES:主要职责:Product management: suiting collections to customer's tastes, making orders, returns, ranges, invoice control (incidents) and dealing with complaints. Also responsible for fitting alarms, fitting garments on hangers, folding, stacking, replacing, attending to alterations and orders, and carrying out the inventory for the section. 产品管理:根据顾客的偏好调整商品的系列和种类、商品陈列顺序和区域管理、商品折叠管理、商品返仓管理、商品防盗管理、商品库房陈列管理、商品转移管理以及协助销售数据管理等。Image: setting up and coordinating garments; controlling the image of the section. 形象管理:产品陈列及店铺的形象管理。Personnel management: helping the manager in selecting staff to work in the section; evaluating and communicating impressions with the manager; training and motivating the staff in their section; helping the manager organize timetables, holidays, sales periods and bank holidays. 员工管理:协助经理为员工安排工作;培训并激励分管区域的员工;协助经理进行团队工作时间/休假安排。REQUIRMENT:职位要求:Affinity with the product: able to identify with collections;熟悉公司产品;Ability to co-ordinate;具备陈列管理的能力;Working with customers: enjoy dealing with customers' needs;善于处理客户的需求;Qualities for leadership, communication and teamwork;具备团队领导力、杰出的沟通能力和团队合作能力;Speak English & Mandarin.能使用英语和普通话进行口头沟通和书面阅读及写作。

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店长 深圳北大红杉资本管理有限公司 深圳-福田区 6-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、主要负责门店日常管理:商品陈列、样品更换、卫生等;2、主要负责接待公司参观客户和一般顾客,给他们做门店【生活类、健康类、智能类】等产品的展示、体验从而达成销售;3、时刻保持良好的服务心态,为顾客创造舒适的体验环境;4、完成上级领导交办的其他事项。任职要求:1、年龄20-35周岁,热情、热爱零售行业,有亲和力,能独立完成门店各项事宜;2、有导购、营业员、店员、招商销售等相关工作经验者优先;3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;4、一天7小时工作制,每周例休1天,带薪年假,牡丹国际,年终奖,高底薪+高提成(保底工资);

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屈臣氏柜长/化妆品店长/专柜店长/化妆品导购 天钰(上海)化妆品贸易有限公司 昆明 6-8千/月 01-18

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

- 具有一定的护肤品专柜管理经验- 基础皮肤、化妆品及医美知识- 销售能力强、具有一定的培训技能、有屈臣氏渠道经验者优先录用- 薪资提成福利优厚,晋升空间大- 根据能力收入达5000-10000左右

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店铺经理 上海瑞雀服饰有限公司 上海-杨浦区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、管理好辖区店铺,达成销售目标;3、对店铺人员日常销售进行管理及指导;4、解决客户就销售和服务提出的投诉;5、负责店铺货品、陈列、人员管理。任职资格:1.有丝芙兰,欧莱雅,屈臣氏管理经验者优先考虑;2.26——36岁之间,高中及以上学历;3.2年以上美妆药妆店工作经验,有少淑女装销售经验者优先;4.具备较强的销售技巧及销售经验,市场营销经验及渠道拓展经验;5.具有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力;6.性格开朗外向,有亲和力。具有团队工作精神7在相关零售行业有过两年以上的门店实际管理工作经验

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购物中心品类主管 蓝豹股份有限公司 常州 4.5-6千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责分管区域(女装或男装或儿童品类)的营业现场、人员、货品的管理;2、负责分管区域品牌的销售、营运管理;3、与供应商的沟通;4、业绩分析,组织市场调研等。任职要求:1、42周岁以下,1年以上商超或品牌店管理经验;2、有数据汇总和分析能力;3、良好的沟通协调能力、组织安排能力、较强的抗压性。

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