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楼面经理
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餐饮、客房、前厅领班(月休8天) 福州世纪金源大饭店有限公司 福州-鼓楼区 3.2-4千/月 10-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作内容:1、配合主管做好日常工作,并做好上传下达工作,贯彻执行部门领导下达的管理规范,严格按照管理规定开展工作,做到规范服务一体化。2、检查本班组的业务质量及员工工作效率,并监督好员工工作纪律。3、具有成本意识,控制成本消耗,减少浪费。4、配合主管做好员工培训工作,并对培训结果做出鉴定。5、对员工的工作情况进行汇总,并上报,提出合理化建议。福利待遇:1、薪资:3200-4000元/月,8小时工时制,月休8天;2、提供免费食宿;3、正式工享有牡丹国际;4、除国家法定假期外,根据工作年限还将享受带薪年休假;5、年终根据酒店经营效益均享受1至4个月额外奖金;发展模式开设带薪脱岗的岗前系列培训班,帮助新员工更好地融入企业;建立新员工成长跟进机制,在岗位技能学习方面采取“传—帮—带”的培养模式,选拔优秀者作为后备管理人才,足够充裕的晋升空间和机会,为新员工创造良好的职业发展平台;员工可参加饭店组织的岗位竞聘,考核合格后即可到上一级别任职或转到其他部门工作;职位要求:1、年龄20-45岁;男1.72米,女1.62米。2、学历不限,有工作经验者优先。3、对客服务意识强,有良好的团队精神。4、具备一定学习能力和吃苦耐劳的精神,积极开朗、乐于团队合作。

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东京大型酒店经营管理类 韶关市现代日语学校 异地招聘 2-2.5万/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

-前台接待咨询·解答·对应业务-预约管理业务-对应旅行社的营业·涉外业务-对应外国人的翻译·指引业务 -酒店经营相关的一切业务东京各大商场导购工作地点:「星のあかり」「茄子のはな」「月のうさぎ」のいずれか

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店长 上海甜圣餐饮有限公司 上海 6.5-8千/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、根据公司指标做好达标计划并完成;2、做好营业数据的统计、整理、分析并按时提交相关人员;3、做好每日的卫生清洁管理工作;4、建立和培养团队,做好人员管理工作及任务分配;5、完成上级领导交办的其他任务。岗位要求:1.大专以上学历,三年以上餐饮管理工作经验;2.能承受工作压力,并接受人事调动;3.能带领团队完成营运指标,领导能力强;4.有茶餐厅工作经验者优先考虑。

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客房领班 四川世联行兴业房地产顾问有限公司 成都-双流区 3-3.5千/月 10-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、根据当日客房出租情况及各类客房比例,合理安排服务员清扫客房工作。2、检查所管辖区域内的客房卫生清扫情况、设备完好情况、客房酒吧的使用情况和楼层公共区域的卫生情况;3、检查楼层服务员对各种工作程序、劳动纪律、安全制度的遵守情况。4、负责所管楼层服务员的工作安排和调配,合理安排工作任务。5、检查所管辖区域楼层公共区域的卫生清洁情况,及各种设备设 施的完好情况。6、负责汇总检查中发现的所有工程问题,认真填写《工程报修单》送到工程部门进行维修,并对维修后的正常使用情况进行检查,将《工程报修单》底单交到客房部留存。7、负责对客房酒吧内摆放的小食品、酒水和饮料的领取、发放和 定期检查工作,确保无过期食品。8、掌握及报告所管辖楼层的客房状况。留意住客动态,及时反馈客人的建议和各种信息。

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楼层经理 济南富雅家居广场 济南-天桥区 3-4.5千/月 10-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.大专或以上学历;2.有商场、酒店等行业相关管理工作经验均可;3.交五险,每月四天休班,年终福利,旅游福利,节假日有三薪;4、岗位职责:负责所辖区域的日常管理工作,负责规范楼层环境卫生、绿化及共享空间、展位广告、导购牌、POP 海报陈列等,包括品牌管理、价签管理、营业员管理、卫生管理等。协助上级领导完成厂家入驻、变更、撤场等工作。联系电话:0531-88088858 /13793180482

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客房经理 上海亚朵商业(管理)集团股份有限公司 重庆-渝中区 4.5-6千/月 10-23

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、全面负责客房部的管理工作;2、制定完善客房部工作制度和程序;3、对客房服务质量进行管理和控制;4、检查客房部的设施和管理,抽查本部工作质量及工作效率;5、控制客房各类耗用。任职资格1、大专以上学历,三年以上相关酒店工作经验;2、掌握客房管理、服务流程和质量标准;3、熟悉酒店客房管理整体运作流程及运营管理;4、具有良好的组织协调能力、应变能力、管家能力和信息管理能力。

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茶楼店长 四川升钟湖农业开发有限公司 成都-金牛区 3.5-5千/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.不断改进完善工作标准和服务程序,并督导实施,负责茶坊工作人员调配、班次安排和员工的考勤、考核,保证在规定的营业时间内,各服务点上都有岗、有人、有服务。负责处理客人对茶坊服务工作的意见、建议和投诉,认真改进工作2.及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正3.搞好本班与其他班组的协调4.接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感 任职资格:1.大专学历及以上,三年以上工作经验2.熟悉茶楼管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能3.有较高的处理茶楼突发事件的应变能力及对顾客沟通能力4.热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感

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豪士名门ktv 楼面主管 前程无忧代招聘 青岛-城阳区 4.5-6千/月 10-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

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必胜客餐厅储备经理-江门台山市 百胜餐饮(广东)有限公司 江门 3.4-4千/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责:- 您将从事餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作。- 您将进入与您职业发展匹配的“领军人物养成计划”,开启自己作为管理者的职业生涯。- 您在储备经理这个岗位上的8-12个月,将学会全方位餐厅经营与领导力的基础课程,完成从一个职场新人向餐厅副经理发展的重要过程。- 您将沿着我们清晰的职业发展路径,继而晋升为副经理、资深副经理。平均2-3年就能成为餐厅经理,独当一面,带领餐厅。在百胜的企业文化中餐厅经理被认为是重要的领导者。工作地点: 台山市薪资福利:- 固定月薪+牡丹官网,平均3400-4000元/月- 依照国家规定,签订劳动合同起购买牡丹国际- 员工享有年假10天,全薪病假5天及各类带薪假期(年假、婚假、产假、陪产假等)- 员工及子女(16周岁及以下)享有商业医疗保险(门诊及住院费用可按相应比例报销)- 每年定期体检- 弹性工作时间(五天8小时工作制,每周排班轮休两天)- 年度员工旅游- 丰富多彩的员工活动- 结婚礼金,生育礼金,传统节日礼品应聘条件:- 拥有大专或以上学历(可接受2018年应届毕业生)- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业

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餐厅经理/店面管理/运营管理 广州九毛九餐饮连锁股份有限公司 广州-天河区 5.5-8千/月 10-23

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、负责整个店面的日常管理,执行公司的管理制度,贯彻公司下达的方针政策;2、 组织带领下属完成经营指标与利润指标;3、负责与顾客进行良好沟通,维护客户关系;保持良好的顾客满意度;4、组织检查、追踪、反馈餐厅的日常工作的开展,管控餐厅各项成本以提高利润,确保营运工作的顺畅和稳定;5、店面团队建设,指导、培训、发展下属;6、负责整个店面的日常管理,执行公司的管理制度,贯彻公司下达的方针政策;7、负责店面员工的招聘;8、维持门店最高的QSC标准;任职要求:1、性别不限,35岁以下,高中及以上学历;2、具有中餐饮两年及以上连锁餐饮管理经验者;3、有管理潜质和良好的沟通能力,富有团队合作精神;4、有亲和力并对服务行业充满热情;5、能适应快节奏工作,能承受压力;6、具有快速学习能力和经营意识。福利待遇:1. 提供行业内极具竞争力的薪酬,按国家规定购买五险,年底超额利润奖;2. 每月享受6天的带薪休假;3. 免费提供食宿;4. 每年可获得1次调薪;5. 法定节假日加班工资;6. 工作满一年,员工每年可获得探亲交通费报销;7. 工作满五年,员工本人及父母可免费参加海南双亲游;8. 工作满十年,员工配偶和孩子可免费参加“迪士尼”家庭游活动;9. 带薪假,员工就餐折扣、病号餐。

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