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个人业务部门经理/主管
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业务主管 谷城中银富登村镇银行有限公司 襄阳 8-10万/年 06-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

1、负责推广银行消费信贷顾问服务;    2、负责向企业推广国内风险管理、应收账管理等处理方案;    3、通过多元化的渠道,进行潜在客户开发,有效推进业务的拓展;    4、了解及评估客户需求,为目标客户个案量身设定应对方案;    5、洞察客户信息、熟悉行业资讯,建立客户信息资料库管理;    6、优化本部门所需相关文档,达成公司设定目标。

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急聘:营业部经理(正编)年薪25万起、储备部经理 中国太平洋人寿保险股份有限公司湖北分公司 武汉-江汉区 1.5-2万/月 06-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

【工作职责】1.负责经营、业务计划的制定等团队管理工作2.负责团队人员业务培训、规划和督导3.负责市场信息的收集和反馈,并协助公司根据市场制定相应的业务推动策略4.完成工作报告及相关业务汇报工作【任职资格】1.大专以上学历,金融、经济、营销相关专业2.两年以上相关从业或管理经验3.具有敏锐的市场观察力和业务分析能力4.具有优秀的计划、组织、领导和控制能力

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销售业务员 江苏才道精密仪器有限公司 异地招聘 3-6千/月 06-24

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述1:向客户介绍公司产品,定期拜访客户,维护良好的客户关系。2:贯彻执行公司销售策略,达成销售指标,并跟进销售回款。3:建立客户资料及客户档案,完成相关销售报表4:及时提供市场需求变化,竞争对手和客户反馈信息5:树立公司的良好形象,保守公司商业秘密岗位要求1:机械/机械自动化/市场营销等相关专业及以上学历2:1年以上相关销售工作经验3:具有较强的沟通能力,理解能力,表达能力,抗压能力4:暗示完成销售任务,以及负责所属区域内相关产品的销售及推广5:为人诚恳,品行优良,有团队合作精神,遵守职业操守

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高薪聘请销售代表 东莞市酷帮电子有限公司 东莞-东城区 6-8千/月 06-24

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职业描述:一、公司实行人性化的管理,竭力营造欢乐的工作氛围,在这里和老板可以不分你我,因为老板是真的真的很平易近人。每天早上9点半到公司打卡上班后,中途至下班都不用打卡,时间全由业务自行安排去开展业务;二、新员工到公司,老员工都会无私热情教导您新的知识带你跑市场。公司业务多,市场广阔光明。公司的产品特别容易推,成功率高,成就感也高,收入更加成正比,只要敢来,就一定可以学到东西和挣到钱;三、收入回报丰厚、完善的薪酬福利: 入职3-6个月员工综合收入5k-13k;四、加入酷帮团队,我们为你提供:成功的机会、高额的收入、高效的学习能力、快速的成长,以及一份欢乐愉悦的心情,和收获一群志同道合的朋友;五、团队建设经验:公司定期举行项目知识培训、销售技巧培训不等,一切为培养员工为主。公司项目:支付宝口碑营运管理微信支付业务拓展蚂蚁花呗分期业务拓展和收钱码业务拓展可根据自己的兴趣选择项目做,也可以多个项目一起做岗位职责:(支付宝口碑销售、蚂蚁花呗分期和收钱码业务)1.指导或协助新商户完成支付宝口碑加盟流程以及后期的维护工作;2.根据支付宝活动规则,与商家达成合作;3.给商家的相关工作人员讲解、培训支付宝的使用以及注意事项;4.负责所辖区域商户的运营,不断提升商户支付宝交易量;5.传达支付宝的最新运营政策,与合作商家保持良好的客情关系。岗位职责:(微信支付业务拓展)1、结合在公司的学到的产品知识,根据自己的岗位开展业务,向客户推销公司产品;2、做好售后工作,维护好各自客户的客情,以便二次开发及开展不同的业务;3、培训客户商家相关工作人员熟悉一整套经营、管理软件;任职资格:肯吃苦,积极向上够热情者。工作时间:大小周轮休,早上9点半到公司打卡后,不用再打卡,其余时间可自行安排开展业务。法定节假日带薪休息。工作地址:东莞市东城区莞樟路58号汉鼎大厦二楼A201区面试地址:同上联系人:黄先生 电话:13922921832福利待遇1.薪资结构:底薪4500+高提成+牡丹官网+年终奖;2.带薪培训,专业培训师构建的内部培训体系及阿里巴巴总部培训,让你的能力得到飞速提升;3.每年2次公平、公正、公开的晋升机会;4.享受五险+带薪法定节假日+带薪年假。公司建立了员工关怀制度,对员工或员工家属生日、周年庆及业余文体活动5.团建活动丰富多彩,团队氛围轻松活跃,不定时举行月度聚餐和K歌、周边郊游、外地和外国旅游等活动;6.公司采取人性化的管理制度,员工和老板互开玩笑、打闹成一片,管理层没有架子,工作轻松愉悦;

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智享经理(10019603) 宜信卓越财富投资管理(牡丹)有限公司 杭州 1-1.5万/月 06-24

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、 针对公司丰富的金融产品做好高净值客户的资产配置;2、 熟悉各类高净值客户的开发方式,有相对成熟的客户来源渠道,通过高端渠道积累客户资源;3、 为高净值客户提供顾问式的私人资产配置服务,对客户的资产配置需求做出详细分析,并量身定制全面的资产配置方案,实现资产增值;4、 根据客户状况进行分层,建立完备的客户档案,根据客户的资产配置目的和投资偏好,有针对性的做好对客户的日常经营维护与提升工作;5、通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的理财咨询与服务,提高客户忠诚度。 任职资格:1、 金融、经济等相关专业大专及以上学历;2、 有高净值客户资源,熟悉高端客户开发渠道, 现任银行对私客户经理、理财经理或其他 高端行业相关职位或3年以上行业工作经验的优先考虑;3、 有较好学习能力、关系经营能力,拥有较好的成熟度和坚韧性;4、 较强的语言表达与沟通交流能力,上进心强,富有开拓精神和自我实现的愿望,具备团队合作意识。

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国企编制正规银行信贷主任月薪3万 南京缇明科技有限公司 南京-玄武区 3-4万/月 06-24

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、 制定小组销售计划,并分配落实,确保销售计划达成;2、 团队管理,公司信息的上传下达;3、 信贷员销售技能培训、品质管理、情绪管理;4、 信贷员销售量统计;5、 协助处理内部关系、客户关系。要求:1、 大专以上学历;2、 有带领销售团队进行产品推广及业务拓展经验者优先考虑;3、 有直销经验者优先考虑;4、 思维敏捷、沟通能力强、有一定领导能力。薪酬福利:1、正式编制;2、无责任基本工资 + 绩效工资;五险(养老、医疗、工伤、失业、生育)一金(住房公积金),另有降温取暖费、节日福利、慰问金、等额外福利;3、丰厚年终奖金;4、明确的晋升机制和体系,平均晋升所需时间1-1.5年;5、带薪休假,每年至少两次国内公费旅游;6、广阔的职业发展空间,丰富的培训资源及赴总部培训学习、参与总部高峰年会机会。

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平安普惠客户经理/储备干部(非保险) 平安普惠投资咨询有限公司广州林和西路第一分公司 广州-天河区 1.5-2万/月 06-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位职能:公司业务客户经理1.帮助广州地区有借款需求的个人客户、企业客户获得信用贷款;2.为客户介绍信贷产品、协助客户准备材料、审核借款材料的真实性、完整性;3.负责贷前审查,防范欺诈风险;4.建立、维护渠道关系;任职要求:1.专科及以上学历,21岁以上,优秀应届毕业生亦可;2.口齿清晰,普通话流利,无口音,性格坚韧,思维敏捷;3.好学肯干,有良好的团队意识;薪酬福利:1.工作时间:周一至周五上午8:30-12:00,下午14:00-18:00;五天7.58小时工作制:周末双休;2.带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假(陪护假)、病假、丧假、年假等;3.福利待遇:六险二金,具竞争力的薪酬+丰厚提成、月度、季度、年底销售奖金;4.公司活动:定期组织文体活动、聚餐活动、一年两次旅游;5.企业培训:新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训等;6.职业发展:健全良好的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。

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私人理财工作室(上海第三分公司) 宜投基金销售有限公司 上海 2-2.5万/月 06-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责:1、 通过对高端私人客户的的综合理财需求分析,帮助客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议;2、 通过各类渠道,接触并筛选高净值客户;3、 通过参与组织的理财沙龙和理财讲座等活动的筹备工作,提升客户转化率;4、 通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的理财咨询。任职要求:1、金融、经济或财经院校营销专业本科学历优先;2、有证券、保险、理财师等资格证书者优先;3、有银行个人理财部、信托公司、大型三方财富管理公司等从业经验5年以上,有优质的客户积累且客户粘合度高;4、具有丰富的金融专业知识,了解国内外投资理财市场的发展,对于该行业有自己的认识与思考硬性要求:个人月均年化业绩必须达到公司要求薪资待遇:基本工资+岗位津贴+管理绩效+提成佣金+达标奖金+公司福利+私人理财工作室绩效公司福利:1、 公司按照国家相关规定为员工缴纳各类社会保险和住房公积金(牡丹国际)2、 提供法定节假日、年假、病假、婚假、产假、哺乳假、陪产假、丧假等带薪假;3、 提供餐补、生日津贴、节日福利、出差津贴、补充医疗保险(个人+孩子);4、 过试用期已转正的员工可享受通讯津贴、年度健康测评等福利。

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分公司总经理 中融国际信托有限公司 异地招聘 2.5-3万/月 06-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位职责1、负责分公司的筹建、日常运营的监督和管理;2、完成分公司年度目标,并跟进目标任务的实施进度;3、负责对分公司人员团队建设,定义相关人员岗位职责和考核,并有效的管理;4、负责对运作质量的管理,有效保障日常运作质量,最终达到客户满意度;5、全面负责分公司的市场开拓;6、负责向总公司汇报分公司的运营情况及业绩;7、完成总公司交待的其它工作。任职资格1、大专及以上学历,金融等相关专业,有丰富的客户资源和渠道资源,5年以上银行、证券、信托及财富管理等行业管理经验,有AFP,CFP及基金从业等资格证书优先。2、具有相关的产品知识、领导能力、沟通技巧、交际礼仪培训;3、良好的人际沟通表达能力;较强的综合分析判断能力;较好的计划制定和执行能力。4、有责任心,能够承受工作压力。

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副总经理 信贷团队长 常熟路 深圳用友力合普惠信息服务有限公司 上海-徐汇区 30-40万/年 06-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

友金普惠上海公司因业务发展扩编:招聘副总经理1名1:大专学历以上,2年以上上海本地银行 信贷管理 经验。2:有信贷风险控制经验,非常了解当地  信贷市场,具有良好的  人脉资源。3:正式编制,牡丹国际,年薪30万以上 。4:工作地点:上海市淮海中路1325号瑞力大厦701-703。友金普惠是用友网络(600588)旗下互联网金融平台,由银行专家管理团队联合设立,目前在全国28个城市设有分公司,在同类信贷产品市场投放量排名第一。岗位职责:1、绩效管理,负责管理贷款团队,制定有效的业务计划,完成团队及个人业务指标,并通过督促与指导,不断提高业绩水平;2、渠道开发与管理,带领团队拓展渠道,开发、维护与合作渠道的关系,保持对渠道有效管理;3、风险管控,对所辖团队内的客户经理进行风险培训、监督与检视,严格将客户经理和团队的贷款不良控制在规定范围内。严格按照要求做好贷前销售动作、贷中业务办理动作、贷后催收管理动作到位且有效;4、团队建设与管理,发现、吸引优秀人才,组建渠道客户经理队伍;通过目标及活动量管理等有效手段,确保人员的充足性和稳定性;提升客户经理的产能、业务和服务水平;5、合法合规,建立团队内部有效的内控、监督方法,并有效执行;防范由于客户经理的道德问题而导致的弄虚作假行为,追求高标准的诚信要求。6、完成上级交办的其他工作 任职要求:1、大专以上学历;2,3年以上信贷相关工作经验,平安银行新一贷,平安普惠有工作经验优先;3、优秀的团队管理能力和市场开拓能力,较强的风险管控意识与风险识别能力,较强的沟通能力与问题解决能力;4、从业历史记录佳,经办的贷款质量良好。工作地点:上海市淮海中路1325号瑞力大厦701-703。

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