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职位分类: 不限

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房地产资产管理
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土建造价工程师 四川省同进置业有限公司 成都-高新区 6-8千/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

土建工程造价管理工程计算,结算审核以及二审抽审。岗位核心素质要求:1、工作踏实、细致,人品城市。2、从事土建造价工作五年以上,有审核经验优先。3、有一定对外沟通能力。4、具有土建造价师(员)资格证书。

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高级财务预算经理 杭州隽明企业管理咨询有限公司 杭州 25-35万/年 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职位:1、建立、改进、完善预算管理体系,建立相应的执行、控制机制,起草修改配套的制度、规章;2、根据公司经营目标,具体组织和指导各部门编制计划预算;3、汇总各部门预算,编制公司预算、成本计划、利润计划,根据公司经营情况,定期更新已编制的预算,做好修正计划预算的基础工作;4、通过预算系统监督和控制各预算单位的预算执行情况,编写公司预算执行情况报告,提出预算调整建议,根据上级决议,编制预算调整方案;5、协助财务中心总监管理会计政策和制度、预算管理、盈利规划与预测;岗位要求:1、统招本科及以上学历,财务、会计等相关专业;2、5年以上(其中2年以上大中型房企财务经验,或3年以上事务所项目经理经验(主审房地产),CPA证书,有地产财务核算工作经验优先;3、抗压能力较好,较强的沟通与协调能力;4、熟悉核算,能够进行核算管理,且能够独立操作;5、能够根据工作流程和要求,制定工作标准,并辅导一线财务人员。

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职业经纪人 成都华美房地产经纪有限公司新东路分公司 成都-成华区 6-8千/月 01-19

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

成都华美房地产经纪有限公司1、公司于2017年8月成立至今,通过大家的不断努力,迅速发展到现在10家门店,80人规模的区域性力量2、公司鼓励大家拼搏,持续付出不亚于任何人的努力,结果只能是成功3、在这里我们互帮互助,大家有问题一起帮忙解决。胜则举杯相庆,败则拼死相救!4、关键是在这里,我们接触的都是社会顶尖人士,成就你的梦想5、最高4000无责任底薪+提成+平时奖励+赠送西装+随时周边游+出国旅游等着你!(PS:在这里我们见识过某大企业老买房子,见识过一线明星买房子,更多是见识到了社会上那些成功人士,在不断提升我们的能力和阅历的同时,物质上的回报更加可观。有一个月月薪过10万的,有平均每个月过5万了,只要你敢来,我就敢带你飞)

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商业项目总监 贵州宏立城集团 异地招聘 5-10万/月 01-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1.负责公司商业地产项目的整体商业运作及管理(规划、招商、运营),根据公司的总体经营规划,制定合理的经营管理模式和经营计划及指标;2.负责建立公司商业地产项目的发展计划、年度经营计划和财务预算方案以及理论分配和亏损弥补方案;3.负责实施对项目运营管理,根据经营状况提出招商调整、策划推广活动、经营环境改善等提升计划,推行运营管理体系及服务准则;4.负责项目的品牌推广活动。任职要求:1.至少3年以上同岗位同级别管理经验,近5-8年有独立运作商业购物中心的经验;2.熟悉商业市场,了解商业地产运营环境,有丰富的商业资源;

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投资发展总监-地产产业集团 泰华集团 衡水 2.5-3万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1.收集区域的城市规划、政策等信息,制定项目拓展和投资实施规划,建立和完善项目标准和效益风险评估机制;2.考察区域房地产市场,拓展政府关系,建立信息渠道,获取土地信息;3.组织项目可行性研究,研究市场情况、投资环境等,并做好项目收益测算;4.负责开发新项目的考察、论证、洽谈及有关合同的商拟;5.配合完成开发项目跟踪评估工作,并提供项目跟踪分析报告。任职要求:1.本科或以上学历,房地产经营管理、经济、金融投资等相关专业;2.8年以上房地产投资发展工作经验,有大型地产同岗位工作经验者优先;3.具有项目投资、融资管理相关工作经历,独立成功运作过两个以上项目;4.具有扎实的投资知识和经验,良好的投资分析、判断能力;5.具有较强的协调能力,良好的沟通技能及谈判技巧。

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链家地产 底薪4K免费培训 5险一金 有志青年 一起奋斗 天津链家宝业房地产经纪有限公司龙海公寓二店 天津-河西区 15-20万/年 01-19

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

链家成立于2001年,是一家涉及资产管理、交易管理服务为一体的综合性房地产服务公司,业务覆盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、装修、房产市场等领域。目前已经覆盖全国28个城市,超过8000家线下直营店,拥有110000余名专职经纪人。招聘岗位:房地产经纪人业务内容:一手房交易+二手房交易+租赁业务+资产管理业务+装饰推荐业务作业工具:LINK系统+掌上链家+商机+E张房源纸+链家加油站等发展方向:1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁3.经纪人-分公司/事业部培训体系:链家学院:岗前新人训-处级衔接训-中级衔接训-高级衔接训培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训搏学考试:每年两次,全国数十万人同时参考申请条件:1.国家全日制统招本科及以上学历,专业不限2.形象阳光向上,具备较强的逻辑思维能力和沟通能力3.诚实守信、勤奋主动,具有高度的工作热情和团队合作意识。4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;福利待遇:薪酬:实习期无责任底薪4000 底薪2500-6000,提佣30%-75%(平均在6000元~8000元之间)+五险+ 一金/商业保险福利:①内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价;      ②内部员工享有免费学历进修;      ③老员工享有周年庆定制礼物;      ④精英社成员享有免费出国游;      ⑤春节期间,可将父母接到牡丹过新年,自如房屋免费住;      ⑥公司激励活动,可与父母一起在“人民大会堂”共进晚餐,且报销往返路费;(1)联系人 解放南路二店经理:张景波(2)电话:微信:15222516078(3)投递简历至邮箱我们会主动联系你

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项目招商助理 星月集团上海投资有限公司 上海-浦东新区 6-10万/年 01-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.协助项目招商部完成日常工作:包括办公用品、客户及活动礼品采购、电脑打印传真收发及报修、招商部所有物品台账、报销、星公馆前台助理所有事项的对接和管理等, 尤其是协助并管理前台水吧、会议室茶水及客户接待服务, 定期向项目招商负责人汇报;2.部门合同管理:合同制作,流程审批与存档;3.租户付款通知书及催款单等制作及发放;4.客户服务、投诉、定期回访及客户满意度调查,与物业部的协调与沟通;5.协助营销推广: 包括协助营销中心及样板房装修设计建议、楼书、PPT、单页、道旗横幅等营销物料的制作,租户及中介等各项活动协助及礼品采购、节日答谢礼品采购及场地布置、营销中心物品摆放展示及保洁管理等;6.周边项目市调,了解市场趋势,协助市场定位,营销报告,及部门各类市场名单整理等;7.协助独栋租户入驻与迁出的服务工作,及招商人员不在时协助访客招商指引、开门及带看;8.完成项目招商部及总部交办的其它工作;任职资格:1、本科及以上学历,建筑工程、英语、商业管理、投资等相关专业优先;2、具有2年以上房地产/办公楼/商业招商助理工作经验者优先,房地产租赁部门工作经验者优先,英文良好优先,***优先;3、做事认真负责、心细、执行能力强;4、思路清晰、具备良好的沟通能力;5、精通电脑Word、Excel和PPT软件;6、本岗位薪资结构为底薪+佣金制,具体面议。

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资产专员 上海安民互联网金融信息服务有限公司 上海-黄浦区 4.5-8千/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1,核查客户,企业基本信息,初步审核资料真实性,完整性,准确性。2,实地尽调,拍照,并查看相应资料原件,询问客户基本信息。3,.跟进审批贷款情况,随时与客户进行沟通反馈,确保项目顺利完成4,配合法务,待合同拟好后,告知盟商审批结果并通知签订借款合同,外地客户需实地考察后等待审批结果,待出合同后签约。5,填写考察尽调报告,以及上标信息披露。6,记录并登记好台账,以便进度跟踪7,与客服核对每天发标情况,并补充相应发标资料任职要求:1.大专以上学历,综合素质高,应变力强;2.普通话标准、优秀的语言表达能力和沟通能力,善于解答各种用户提问;3.良好的敬业精神和职业道德,维护公司品牌形象,积极上进、诚实守信、工作细致认真、责任感强,能服从公司工作安排;4.适应外访工作的强度及时间不确定性5.能较快的学习新事物和新知识,理解分析能力强。6,工作需要出差。

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招商专员 牡丹国信嘉业房地产开发有限公司 牡丹-门头沟区 4.5-6千/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:50-150人

1、 在经营资产的招商、谈判与签订合约过程中,重点控制房屋租赁合同的法律风险。2、负责办理入住及退租的相关手续;3、空房类空置资产的管理和巡查;4、负责特定资产的售前、售后服务;5、其它临时工作。

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资产管理代表 南京麦当劳餐饮食品有限公司 南京 6-8千/月 01-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

其职责包括但不限于:. 持续保有盈利资产;续约. 明确今后五年内的续约计划及策略;. 以合理的市场租金条件及租期成功续签关键餐厅;. 在租约到期三个月前完成续约;. 及时并全面地沟通相关信息。翻新. 当年的翻新餐厅均如期完成;. 同区域及麦中的相关职能部门无缝沟通及协调;. 与业主保持及时且有效的沟通;. 适时跟进施工进度;. 妥善准备下一年度待翻新餐厅的可行性报告;. 购买优质资产;. 制定购买优质物业的计划;. 对优质物业的评估(内部及外部);策略性业主关系的发展和维护. 有策略地制定高警戒级业主清单,明确行动方案并获得管理层的认可;. 与高警戒级业主进行常规性会晤及互动;. 安排与业主的年度、季度互动;. 与内部管理层等相关职能部门保持良好沟通;. 重大租约纠纷;. 处理重要租约纠纷;

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成本合约部总监 远东控股集团有限公司 无锡-宜兴市 1.5-2.5万/月 01-19

学历要求:硕士|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1.熟悉建筑预算管理知识,能够组织项目开发各阶段的成本预算工作,并对影响成本控制的典型因素有良好的预见能力,提出有效地成本控制计划和控制措施;2.熟悉房地产行业招采管理知识,熟悉供应商开发与管理、工程材料/设备选型常识,能够根据不同设备、材料类型选择适宜招采方法,能够有效组织实施招采活动;3.具有合同法规管理知识,能够主持拟定、审核各类工程物料和服务招采合同,充分利用法律工具规范承包商和供应商行为,保障公司合法权益,降低项目建设风险;4.具有良好的供应商开发和关系管理能力、优秀的商务谈判和合同管理能力;熟练运用Office软件。

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资产经租管理岗 上海浦东发展(集团)有限公司 上海 01-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、集团商业、办公、工业等存量资产的出租管理审核;2、集团商业、办公、工业等存量资产的改造提升审核;3、集团商业、办公、工业等存量资产管理的项目监督检查和政策指导;4、与集团商业、办公、工业等存量资产相关的投资咨询、项目建设、招商、运营等各项管理工作;能力素质要求:1、财务、法律或房地产相关专业毕业,本科及以上学历;2、具有3年以上会计、审计或资产评估、房产项目管理、招商、咨询等相关工作经验;具有上述管理工作经验3年。3、工作认真、负责,具有较强的团队协作精神;4、有较好的沟通协调能力,执行力强,擅长市场调研和商务谈判;5、具有中级以上职称,具有注册会计师、房地产估价师、资产评估师、法律职业资格等专业资质者优先。

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自如管家(无责底薪,APP客源,月薪8K+) 牡丹自如生活资产管理有限公司 广州 0.8-1万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

Don’t 犹豫了!【要做什么事】1、审核房屋装修配置方案,保证自如房屋品质,管理区域库存自如房源,保证库存房源收出平衡(真正“我的地盘听我的”);2、通过自如APP获取客户资源(80%的客户为主动预约),准确了解客户租房需求,根据客户需求为客户推荐合适的自如房源;3、组织自如客活动,成为自如客之间的重要纽带(还躺着做什么,起来嗨!!!);4、维系社区关系(物业、街道、派出所),话说,这真的不是太平洋警察吗?【能拿多少钱】管家薪分为培训期薪资和接区后薪资a、培训期薪资构成为:底薪3000+浮动绩效(2000--3000),均薪5--6千(可保证),培训期为2个月;b、接区后薪资构成为:底薪5000+提佣(5000~10000),均薪8千--1万2,优秀管家月薪【1.5万左右】;【公司福利好吗】1、六险一金,外加补充医疗保险,妈妈再也不用担心我在广州得不起感冒了;2、内部员工租房补贴;3、带薪年假,节日礼物、健康体检、国内及出境游……想想还有什么忘说了吗;4、帅哥美女多,ziroomer平均年龄25岁,这福利,你说好吗;5、海燕计划 (针对应届生 0押金、前三个月房租减半,租金月付)。【在哪儿上班】广州市区自如工作站,根据居住地,就近分配。8点半起床,9点到公司,小伙伴们都惊呆了,你真的在“广州”吗!!!【能多快升职】超酷O2O互联网公司,扁平化管理,晋升快,无空降,最快6个月成为业务经理,1年升任业务总监,成为高富帅,赢取白富美,走上人生巅峰。【我对这行不了解,怎么办】1、师徒制:入职第一天,安排专属师傅带你“进门”,帮你解决工作难题;2、新员工培训:入职一个月内,开展为期一周的带薪培训,还用担心团队配合不默契,那可是当年睡在我上铺的兄弟啊;3、轮岗计划:2个月,轮岗部门是配置、服务调度部门,走完公司内部运作流程,告别行业小白,成为超能大白;4、培训:完整的培训体系,业务培训、领导力培训,MBA……公司比你更想让你成为CEO。  所谓事业,就是一群志同道合的人,一起干一件一生都干不完的有意义的事,顺便赚点一生都花不完的钱!90后们,还在等什么,加入自如,我们一起建造全世界最大的O2O互联网居住社区。联系人:郭佳燕简历投递邮箱:guojy2@ziroom.com(可直接投递简历,命名为姓名+学校+应聘岗位)

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资产管理专员(市场开发部) 百胜餐饮(广东)有限公司 广州-越秀区 7-9千/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

职责:–负责管辖区域的餐厅的资产管理及优化工作(续租、改造、关店等)–针对持续经营的餐厅,确保合同的执行,并协调餐厅与业主间权益约定产生变化、在合同中未载明部分或需更新的事项–完成续约、改造、关店等的AOP工作–建立与业主良好的互动关系并长期经营,解决资产变化管理方面的相关事宜–对长期亏损或经营能力较弱的餐厅与业主进行降租谈判,优化餐厅的成本结构–及时解决餐厅经营所遇到与业主相关的问题–及时收集商圈、物业、竞争变化等讯息并回馈给开发团队,为开发策略的决定提供支持–主导转加盟的谈判工作–承担部门新进员工的资产部分的培训工作–负责或协助资产经理处理复杂的续租或关店等难度较大的工作教育程度:- 本科以上,法律、经济、公共事务专业优先经验(其他资质要求):–至少有3年以上相关工作经验 (有连锁品牌开发拓展经验或者大型综合体招商运营经验优先)–具有较强的沟通谈判及策略性思考能力–良好的项目管理能力–良好的社会关系及公共事务协调经验–有责任心–有积极的心态

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工程经理 武汉市洪山统筹发展投资有限公司 武汉 01-19

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:少于50人

招聘条件(一)基本条件1、具有中华人民共和国国籍;2、拥护中华人民共和国宪法,遵守法律,享有公民政治权利;3、具有良好的道德品行和社会公德,愿意履行本单位工作人员义务,遵守本单位工作纪律和规章制度;4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件;5、具有适应岗位要求、正常履行岗位职责的文化程度、专业或技能条件和综合素养;具有团队协作意识、创新意识、拼搏意识,具有干事创业,吃苦耐劳的品质。(二)有下列情形之一的人员不得报考1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;4、现役军人、在校学生;5、未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;6、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。岗位职责:(1)负责办理储备类项目规划意见、纳入市、区国民经济发展计划及项目征地、房屋征收委托工作;(2)对项目的计划、质量、进度、安全等风险进行控制,参与工程验收、工程接管等管理工作;(3)负责筹集储备类项目安置房源;(4)完成领导交办的其他任务。任职要求:(1)***,40岁以下,大学本科及以上学历,土木工程、房地产经营管理、建筑学等相关专业;(2)4年以上房地产企业同等岗位工作经验,熟悉全面成本测算及计划运营管理工作;(3)熟悉国家房地产方面相关法律法规;熟悉房地产开发流程,包括前期规划、报建等工作办理流程,与各相关政府部门有良好的合作关系和人际关系;(4)较强的亲和力及公共关系扩展能力,良好的沟通、协调、组织能力,具备一定的领导力。聘用管理拟聘用人员经公示无异议者,可以办理入职手续,签订劳动合同,在合同规定的试用期内进行试用,试用期内用人单位将对拟聘人员进行综合考核,并结合拟聘人员的自身能力、素质进行考察,考核合格者,按照岗位设置的要求,予以录用;考核不合格的人员,解除劳动合同。待遇面议。

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土建成本测算岗 保利(甘肃)实业投资有限公司 兰州 4.5-6千/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:负责土建、装修、绿化、修缮工程的施工图预算和竣工图结算,审核现场签证,测算工程成本,收集结算资料,为公司领导提供决策依据,和技术核定的办理,以及其他工作。任职资格1.学历要求:80年代大学专科以上;90年代大学本科以上;2.专业要求:工程造价或工民建专业,3.有中级预算员证3年以上,或有注册造价工程师证2年以上;4.要求具备工民建知识、建材商情知识、安装、装饰、修缮、市政等专业知识和相关的法律知识等;

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园区运营经理 上海漕河泾开发区松江高科技园发展有限公司 上海-松江区 1-1.5万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责开展园区品质整体再监管工作,对园区整体品质提高提出合理方案和建议,并推动实施;2、负责根据要求制定各项系统化或系统性的管理方案与标准,并推进实施;3、负责开展提升园区品质的管理创新工作,并推进落实。任职要求:1、本科及以上学历,专业不限;2、三年以上大中型园区或高端物业整体运行管理经验;3、具有系统管理能力和创新管理思维,善于发现并解决问题;4、具备良好的安全基础知识和能力,有安全管理工作经验优先;5、具备良好的沟通协调能力,工作责任心强。

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招商运营副总监(商管公司) 苏州中锐横塘置业有限公司 苏州 2.5-3万/月 01-19

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责项目配套商业市场调研、招商工作,进行业务谈判和交涉;2、规划业务工作,及时分析市场动态,在招商活动中发现和处理问题;3、 负责市场日常经营管理,协调沟通商户关系;4、适时策划、组织、实施各类推广活动;5、负责协调本部门同其它部门之间的工作;6、完成上级交办的其他工作。任职要求:1、年龄28-40岁,本科及以上学历;2、具备8年以上项目招商、产业园区或者政府招商、运营管理工作经历;3、熟悉地产招商运作方式,掌握行业动态及发展趋势,具有丰富的招商渠道和品牌资源,具备资源整合能力;4、具备筹备开业及开业后的运营管理经验,拥有丰富的商户资源及招商渠道;5、社区型及租售型商业从业经验者优先;6、擅长创新思维和总体设计、项目洽谈和执行落实,具备高度的敬业精神及强烈的责任感,能接受高强度的工作。

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二本及以上毕业生+高端销售+无责任底薪5500 牡丹丽兹行房地产顾问有限公司-BJ13 牡丹-朝阳区 0.8-1万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

谈梦想?——来丽兹!毕业迷茫季?——来丽兹!找价值?——来丽兹!求高薪?——来丽兹!好平台?——来丽兹!晋升快?——来丽兹!在丽兹,给你足够广阔的发展平台,只要你有梦想,够拼搏,世界都会为你让路!★ 【TIP:因每日简历投递量灰常之大,如您在一日之内并未接到HR的连环call,请主动致电or添加微信预约面试,机会掌握在自己的手中,你会是那颗自带光环的金子呢?还是那bulingbuling闪的钻石呢?】★ TEL:甄小姐 13811606353(同微信号)★ 公司简介丽兹行(LANDZ REALTOR)是目前国内市场专注于豪宅服务的不动产经纪品牌机构,拥有丰富、准确的豪宅楼盘信息、房源信息及市场资讯。我们致力于在中国高档住宅以及高档商用物业市场领域为客户提供专业、全面的不动产服务。为引领不动产服务并成为行业标杆,我们不断地开发和引入新的行业技术以优化和提升服务及产品,使客户能够安然享受自己成功所带来的高品质生活。★ 薪资福利:无责任底薪5000-6500元+500补助/月+高额提成4%-70%+年终牡丹官网+菁英留任奖励★ 福利保障:六险:养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险;享受免费健康检查?接打电话均免费:企业内部通话免费;住房公积金;多重奖励:新人奖、品质奖、价值范、刺激大奖、职能嘉奖、个人破纪录奖、个人月度销冠奖、团队月度奖、金牌区域,理得奖等等众多奖励 ……年度海内外旅游(泰山、青岛、杭州、海南、云南、韩国、马尔代夫……2016年去哪……等你来!)★ 重磅奖励:员工父母——牡丹、上海、青岛、杭州等城市旅游,员工也放假呦!员工购房款,购车款;月度、季度、年度嘉奖大会上你可否和你的父母一起参加呢?……★ 岗位要求:1.21-35周岁,统招二本及以上学历;2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;3.愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心;★ 岗位职责:1.新员工入职,熟悉了解产品信息(所在高端楼盘项目);.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;2.与客户面对面沟通,通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等;★ 培训系统:企业内训+外训+一对一师徒辅导制培养(带薪培训)内训:新锐培训班+技能培训班+法务权证知识培训+MOT培训+流动大课堂+黄埔培训班(每6个月一期) +管理培训班外训:外聘讲师+PMBA课程+EMBA课程(参加知名培训机构及学府的高级管理研修班)★ 晋升体系:1.豪宅专家晋升路线:A0初级豪宅顾问-A8资深客户经理2.营销管理晋升路线:A0初级豪宅顾问-A2豪宅顾问-参加公开竞聘3.运营岗位-内部转岗总部职能团队十年发展,我们不仅有属于岁月的底蕴:广泛的房源客源、简单正能量的企业价值观、公平广阔的晋升!覆盖牡丹几乎90%豪宅!掌握牡丹几乎80%城市领袖!真正的行业领头企业!不断创新!我们也有关于青春的色彩:?020平台,线上线下联动,网络营销与传统销售相结合!丽兹豪宅网、手机APP、Ipad作业、Hmall模式!超让人大跌眼眶的销售团队,在这里不仅有优秀的一二本毕业生,也有清华毕业生,北大硕士生以及MBA优秀管理战略人才!作为职场小白or成熟的职场人士!加入丽兹行,你将获得的是:★ 轻松过万的月薪,年均三十万的年薪,百万年薪的机会!★ 对话500强CEO、高管,与社会领袖、明星零距离接触!★ 与北大、清华、本科优秀毕业生和硕士博士生在同一平台学习、进步!★广阔的发展机会!十年的扩张平台!今年在上海建立分公司,京沪联动一大波经理、总监岗位来袭!★ 简单正能量、完全公平工作氛围,轻松的办公环境,轻松愉快工作氛围!★一对一师徒,全面带薪培训!★因人制宜,所有岗位均可内部转岗有人说,你们要求太高了?你是什么样的人,你就会遇到什么样的人?人生不博不精彩,丽兹愿意陪你成长?为何不在丽兹遇到更好的自己呢?丽兹行招聘部 HR 甄阳 手机/微信:13811606353 座机: 010-57076386(温馨提示:因每日简历投递量非常大,如您在一日之内未接到HR电话,请致电/添加微信预约面试,望理解!)面试地址-公司总部:牡丹朝阳区望京SOHO T1号楼B座22层2205室工作地点就近分配(面试时需提供:个人纸制简历一份,个人毕业证复印件一份)?简历请投递至:zhenyang@landzestate.com详情咨询公司官网:www.lizihang.com——往下翻,有惊喜——?过去的十年是丽兹初创沉淀的十年,现在的十年是我们快速发展扩张的十年,2016年我们开了上海分公司,增设丽兹行国际部(英国、美国、加拿大、澳洲等海外房产业务)、四合院团队(先进的四合院专家、只为城市领袖提供管家式服务),明年精彩继续上演,谁是下一个店经理谁是下一个梦想合伙人,丽兹总有一个位置适合你!!!?其他岗位:?招聘专员——丽兹行的窗口部门,专业的职业规划导师 7k-10k;(211/985)?薪酬、绩效专员 ;(211/985)?培训专员——丽兹人的老师,受伙伴敬仰 ;(211/985)法务专员——能将知识灵活运用的法务,受高端客户信赖的岗位 年薪10-20万;(211/985 法律专业)?总经办行政专员——行政文化担当试用期5500;(211/985)?大区行政经理——管理行政团队 ;(211/985)?行政专员——爱心大管家,贴心美丽百合,试用期5000元 二本即可;?拓展专员——地产策划楼盘拓展营销策划 ;(211/985)?海外拓展——专员海外目标制定及落地执行+团队培训以及管理 ;(本科学历,海外留学或生活经历至少一年);?  欢迎加入丽兹行!?Welcome to Landz~工作地址:就近分配

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计划运营经理/主管 融创中国华中区域南昌公司 南昌-红谷滩新区 1-1.5万/月 01-19

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1.组织制定本部年度经营目标;2.负责组织建立和实施本部计划管理体系;3.根据本部战略和年度经营目标,组织编制本部年度经营计划和项目经营目标;4.对本部战略目标进行分解落实,指导监督各中心制定年度/季度/月度部门工作计划,并定期收集部门工作总结报告;5.组织编制项目一、二级节点计划;6.组织本部经营管理会议、年度/季度/月度经营工作总结会,组织项目协调会议,总结和分析部门计划与项目计划完成情况,发布并跟进会议纪要任职资格:1、全日制统招本科或以上学历,工程、管理及相关专业毕业;2、5年以上工作经验,甲方计划运营岗位工作经验3年以上;3、对房地产的开发全过程有一定的认知,有项目一、二级节点计划管理经验;4、能熟练运用办公自动化软件,尤其是EXCEL和PPT;5、有较强的责任心、沟通能力和工作细致度。

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